正社員
掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)
【Web開発エンジニア】◆自社開発/エンドユーザーからのプライム案件多数有/リモート可/転勤原則無
【飲食店向け自社POSシステム「ハピレジ」やプライム案件を担当／大手企業様との取引多数／働きやすさ◎残業10H程・年休128日・服装自由】
※変更の範囲：会社内での全ての業務（※ご本人の適正により当社業務全般に変更になる可能性があります。）
■自社開発やプライム案件のWeb開発エンジニアをご担当頂きます。
■主にアジャイル開発の実現のための実装をお任せいたします。
※入社直後はご自身のスキルやご希望に応じた開発業務をお任せいたします。
※案件によってリモート勤務を導入しております。
■組織構成：
DX事業部 開発部門 30名（うち開発エンジニア 15名）
平均年齢は30代前半となっており、穏やかな雰囲気です。
■開発環境：
Webフロントエンド:React
Webバックエンド:Laravel / AWS Lambda(Python 3 or Node.js)
データベース:MySQL (RDS/Amazon Aurora)/DynamoDB
BI:Metabase、インフラ:AWS/Docker/Terraform
その他:GitHub/Slack/Notion/JIRA
データ処理・ETLなど:Node-RED/Python 3
■案件事例：
・星野リゾート：宿泊施設内のモバイルPOSシステム導入、外部システムとの連携。モバイルメニューブック導入など
・三菱地所株式会社：社員食堂のモバイルＰＯＳ・セルフレジシステムの導入
・西武鉄道：社員食堂セルフレジシステムの導入
・株式会社エルゼ：FOFO ECサイト開発
・江戸川大学：学生食堂セルフレジシステムを導入
■当社の魅力：
・マーケットインのアプローチで自社開発されたPOSレジ『ハピレジ』は、大手飲食企業に多数導入されています。大きいプロジェクトでは数年単位のものもあり、スキルアップしやすい環境です。
・残業月10H程度、リモート可、年休128日、服装自由などエンジニアの方が働きやすい環境を整えています。
・キャリア面談は3ヶ月に1度実施。スタッフのWILLを大切にし、興味があるポジションヘの打診可能です。当社にはマネジメントコースとプロフェッショナルコースがあるため、ご自身のご希望に沿った働き方ができます。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-8-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■勤務地（就業場所）の変更の範囲について 変更の範囲：オフィス及び当社関連施設及び自宅 リモートワーク補足：プロジェクトによってリモート勤務が出来ない案件もございます。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～595万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円～344,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：55,000円～81,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 286,000円～425,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※予定年収は、あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※賞与実績：過去実績月給2か月分（年間）業績変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月30,000円 社会保険：健康保険（協会けんぽ） ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得補助制度 ・勉強会 ＜その他補足＞ ・リモートワーク可 ・資格取得支援制度 ・出産・育児支援制度 ・健康診断（年一回） ・深夜勤務手当 ・休日勤務手当 ・出張手当 ・オフィスカジュアルＯＫ ・無料コーヒーマシーン／ウォーターサーバー等利用可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 ・年末年始休暇（6日） ・夏期休暇（3日） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必要】以下いずれか ・Webアプリの実務経験 ・SQLの経験 ・Web系技術(JavaScript、PHP)に関する基礎的な知識 ・Git,SVNなどのバージョン管理システムの経験 【歓迎】 ※実務経験者 ・PHP(Laravel)、JavaScript/TypeScript(React) ・UI/API設計 ・販売管理、債権債務システム開発 ※知識 ・UI/UXデザイン ・テスト自動化やCI/CD ・AWSやDocker ・独学・スクールの受講をされている方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Mt.SQUARE |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-2 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・企業変革の為のコンサルティング、業務量調査・分析コンサルティングに基づくオペレーション改革 ・各種テクノロジーサービスのシステム設計、構築、保守・監視 ・各種テクノロジーサービスのパッケージ開発、販売、保守・監視 ・各種テクノロジーサービスのインフラ構築・保守・監視 |
| 代表者 | - |
| URL | https://mt-square.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年7月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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