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【扶桑薬品工業株式会社】【茨城】<未経験◎>医薬品の生産技術◆東証プライム/人工腎臓用透析液のパイオニア/年休124日【転職支援サービス求人】(正社員)

扶桑薬品工業株式会社 求人更新日:2024年10月10日 求人ID:36930290
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


【茨城】<未経験◎>医薬品の生産技術◆東証プライム/人工腎臓用透析液のパイオニア/年休124日


~人工腎臓用透析液のパイオニアメーカー/国内シェア50%以上/年休124日/土日祝休み/残業月平均10h/住宅手当や家族手当など福利厚生◎/離職率低~
■職務内容:
人工腎臓用透析液などを中心とした医薬品メーカーである当社にて、生産技術をお任せします。

■具体的には:
◎医療用医薬品の材料供給と製剤作業
◎電気 機械組立修理作業
◎生産ラインの工程管理
※深夜交替勤務あり、2交替または3交替
※クリーンルームでの作業です

■仕事の魅力:
◎多くの患者の命を支える商材の生産技術業務に携われるため、やりがいをもって勤務可能です。
◎プライム上場企業として、市場に安心安全を届けます。
◎社員1人1人を大切にする社風で過去リストラ実績もなく、長期的に安心して勤務いただくことができます。

■働きやすい環境:
・完全週休2日制(土日祝休み)のため、仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務可能です。
・有給は時間単位で取得が可能で、ご予定にあわせて「午前休」や「早上がり」など選択可能。土日と繋げて連休を取得される社員も多数おられます。
・社員食堂(300円弱)、個人ロッカー/休憩スペース有、冷暖房完備

■当社の魅力:
◇日本で先駆けて透析液の開発業務に着手。現在は人工腎臓用透析液のパイオニアとして不動の地位を確立しており、50%以上のシェアを獲得しています。
◇最近ではジェネリック医薬品も扱うなど、変化の激しい医療ニーズに合わせた進化を続けています。
◇前立腺疾患治療剤「セルニルトン」など泌尿器科系の医薬品の販売、「カンピロバクター」を迅速に検出する方法の開発、自己組織化ペプチドを用いた止血材の開発など、最先端技術を駆使して「人々の健康への願い」に貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理(医薬品)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:30~17:30(シフト制)

<勤務パターン>
8:30~17:30
6:00~15:00
19:30~4:30

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
茨城工場
住所:茨城県北茨城市中郷町日棚1471番25
勤務地最寄駅:JR常磐線/高萩駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:エリア採用は無、総合職は全国の当社拠点
交通 <勤務地補足>
JR高萩駅からバス23分、バス停「石舟」から徒歩19分
※マイカー通勤可(駐車場代無料)


<転勤>
当面なし
転勤範囲:大阪、岡山
給与 <予定年収>
300万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):179,000円~250,000円

<月給>
179,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職給を考慮の上、当社規定に基づき決定します。
■賞与実績:年2回※平均4.9か月分
■昇給:年1回※1月あたり2,500円~12,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月15万円)
家族手当:第1子、第2子23,500円(条件による)
住宅手当:世帯主且つ主たる生計維持者の場合 31,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■入社時:GMP教育

<その他補足>
■社員食堂(306円)
■個人ロッカー、休憩スペース有
■時短制度(一部従業員利用可)
■自転車通勤可(全従業員利用可)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■出産休暇 、育児休業休暇 、介護休暇
■夜勤手当:
粉末剤課6,000円/回
その他の課2,000/回
+40円/5分
+割増率3割5分
■敷地内禁煙
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別有給休暇、不妊治療休暇、配偶者出産休暇、連休習得可能(年休内4日指定休)
※有休…入社2カ月後5日、半年後10日付与(計15日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎/業種未経験歓迎/職種未経験歓迎>
■歓迎条件:
・製造や生産技術職のご経験
・工業高校卒の方
・普通自動車免許
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 扶桑薬品工業株式会社
所在地 大阪府大阪市中央区道修町1-7-10
事業内容 ■事業内容:
医療用医薬品、医療機器及び診断薬の研究開発及び製造販売
代表者 -
URL https://www.fuso-pharm.co.jp/
設立 年1937年3月
資本金 10,758百万円
売上 51,015百万円
従業員数 1,314名
平均年齢 41.5歳
主要取引先 -
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