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【ナビプラス株式会社】【東京都渋谷区】法人提案営業/ECサイト向けマーケティングツールの営業【転職支援サービス求人】(正社員)

ナビプラス株式会社 求人更新日:2024年10月11日 求人ID:36931851
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


【東京都渋谷区】法人提案営業/ECサイト向けマーケティングツールの営業


■主な業務
ECサイトを運営する企業、メディア運営企業、パートナー企業などに対し、顧客のニーズ・課題を踏まえ、自社のコンサルタントやサポート、エンジニアと連携しながら「NaviPlusシリーズ」の提案営業を行います。中長期な営業戦略の検討・策定にも携わっていただきます。

【具体的な仕事内容】
■サービスサイトから流入したリードなどのクロージングを中心とした新規顧客開拓
■既存顧客へのアップセル、クロスセル
■売上計画、中長期的に事業を成長させるための営業計画の作成

■ポジションの魅力
・知名度の高い大手EC事業者のサイト上で自分自身が携わった仕事の成果が確認できます
・顧客のニーズ/課題を踏まえた提案やサポートに対して、直接感謝されることも多く、やりがいを実感できます
・顧客側のシステムを提供する大手SIerからの信頼も厚く、対等なパートナーシップ関係にて導入プロジェクトに関わることができます

■会社紹介
ECサイトにおける「買い物体験」の向上を支援するマーケティングツール「NaviPlusシリーズ」を自社で開発・提供しています。導入実績は800サイト以上となっており、業界トップクラスのシェアを誇っています。2019年にはNTTドコモとの共同プロジェクトによるサービスも提供しており、「価値あるサービス」を世の中に提供できます。

同社は、デジタルマーケティングをはじめインターネット関連事業を幅広く展開するデジタルガレージ(東証プライム上場)グループにおいて決済/FinTech事業の集合体である「フィナンシャルテクノロジーセグメント(FTセグメント)」に属しています。

2010年にインターネット上の総合決済プロバイダーである株式会社DGフィナンシャルテクノロジーと、Webシステム開発を手がける株式会社アピリッツのジョイントベンチャーとして設立されました。
※株式会社DGフィナンシャルテクノロジーは、デジタルガレージのグループ企業であり、ECなどのオンライン決済・実店舗などでの対面のオフライン決済など近年多様化する決済シーンを支えるプラットフォーマーです。

東証プライム上場のデジタルガレージのグループ企業でありながらベンチャー企業のスピード感を持っており、個人で大きな裁量を持つことが可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
雇用期間の定め無し

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル11F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
420万円~700万円

<賃金形態>
月給制
残業手当(1分単位支給)

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~392,274円
固定残業手当/月:70,000円~112,726円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
320,000円~505,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【固定残業代】月30時間相当の時間外勤務手当および、月30時間相当の深夜勤務手当として、月70,000円~月112,726円を月給に含んで支給
※超過分は別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円
社会保険:各種社会保険完備 
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTとなります。
入社後、上司や同僚社員と一緒に並走しながら担当業務に従事していただきます。

<その他補足>
■コロナ感染症対策:リモートワーク可(週2~3日程度 業務・チームにより若干異なる)、時差出勤制度
■福利厚生:
●社員持ち株会●財形貯蓄●インフルエンザ予防接種●婦人科検診(年1回)●確定拠出年金●育児短時間勤務制度●慶弔見舞金●定年再雇用制度●DGCAMP(鎌倉の保養所)●ベネフィットステーション ●書籍購入制度・セミナー制度(会社負担) 等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
ボランティア休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
法人営業経験2年以上

■歓迎条件:
・B2B SaaSビジネスの営業経験 3年以上
・デジタルマーケティング業界における営業経験 3年以上
※大手企業での法人営業経験がある方はさらに評価されます
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ナビプラス株式会社
所在地 〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南3-5-7
デジタルゲートビル11F
事業内容 [事業内容]
・ECサイトの売上向上を支援するクラウドサービス「NaviPlusシリーズ」の開発・販売

自律した個人として自ら考え行動し、自らの役割・任務を全うできる。高い目標に果敢に挑戦し続ける。
日々の自らの行動・成果を振り返り、そこから学び、次に活かすことができる。
そんな方と一緒に走っていきたいと、私たちは考えます。
ともに、人々を、社会を、+(プラス)あふれる未来へ導いていきましょう!
代表者 -
URL https://corporate.naviplus.co.jp/
設立 年2010年1月
資本金 220百万円
売上 -
従業員数 47名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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