正社員
"【職務内容】
〇スタッフサービスの社員として、大手一流メーカー(同社取引先企業)の
研究開発、新製品開発、設計などのプロジェクトメンバーとして業務を
行ないます。
主な業界は、自動車・半導体・航空・宇宙・デジタル家電・情報通信機器・
IT・WEB・プラント・化学・バイオ・医薬・ロボット・医療機器・環境・エネルギー
などです。
【やりがい】
〇大手一流メーカーのプロジェクトに携わることで、技術の最先端を
担っていることを実感できます。
〇仕事の幅が広がりキャリアアップが実感できます。
【未経験でも安心な理由】
〇未経験からでも豊富な案件に携わることができるのは、同社の充実した
教育制度があるからです。
経験豊富な担当カウンセラーによるフォロー、
『700種類以上の講座』・スクール、受講料補助(年間2万円まで)や
資格取得奨励金制度など、強力なバックアップ体制で経験ゼロから
でもエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。
完全週休2日制をはじめ、年間休日125日、残業は1日1時間程度など
「エンジニアは激務」といった印象を覆し、ゆとりを持って長く働くことが
できます。またスキルを磨いていき、将来希望のメーカーへ転職する
といったキャリアアップも可能です。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県、大阪府、京都府、兵庫県、広島県、 福岡県をはじめ北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州の 各都道府県/派遣先 ※ 転勤:国内転勤あり |
交通 | - |
給与 | 年収 250万円~300万円 |
待遇・福利厚生 | 【月給】 ・月額 21.5万円以上(年収258万円以上) ※想定賃金=基礎給+就業手当+役職手当 +単身赴任手当 +地域/住宅手当 ※地域/住宅手当:就業都道府県により変動 (\0~\20000) 〇月給例 ・北海道/宮城/山梨/長野/岐阜/奈良/和歌山/岡山/山口 ⇒月額22.0万円以上(地域/住宅手当0.5万円含む) ・茨城/栃木/群馬/静岡/三重/滋賀/広島/福岡 ⇒月額22.5万円以上(地域/住宅手当1万円含む) ・埼玉/千葉/東京/神奈川 ⇒月額23.5万円以上(地域/住宅手当2万円含む) ・愛知/京都/大阪/兵庫 ⇒月額23万円以上(地域/住宅手当1.5万円含む) ・その他地域⇒月額21.5万円以上 ※経験や能力を考慮し、同社規定により優遇 ※給与改定年1回(6月)/定期昇給および継続手当の支給 【年収モデル】 ・年収360万円/25歳(入社1年目)/月給30万円 ・年収603万円/35歳(リーダー)/月給50.3万円 ・年収709万円/47歳(入社10年目)/月給59万円 ※上記年収例には平均残業時間分の残業代が含まれます。 〇社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 〇福利厚生 ・資格取得奨励金制度:5千円~30万円 ・通信教育講座(300講座)、e-learning講座(400講座)受験料補助2万円 ・定年制度(満60歳)※再雇用制度あり、転任旅費(実費支給)、引越補助 ・社宅制度:業務上、自宅通勤できない場合のみ適用対象 →家賃の50%を会社が負担。敷金・礼金も無く引越しが可能。※一部規定有 〇手当 ・交通費(全額支給) ・残業手当(全額支給) ・役職手当、就業手当 ・地域/住宅手当、単身赴任手当" |
休日・休暇 | ・年間休日125日 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季、年末年始、有給 ・有給休暇:入社半年経過後10日 ・育児・介護休業:入社1年未満の社員は除く 〇就業時間 ・8:30~17:30 (実働8時間) ※残業あり(月10時間程度) ※担当業務や配属先により変更となる可能性があります。" |
応募資格 | 【MUST】 下記条件に該当する方 ・居住地から近隣の都道府県へ転居可能な方でエンジニアを目指している方 ・夜勤勤務可能でエンジニアを目指している方 ・スクールに通いエンジニア知識を身につけている方 ・特定の業界に絞ったエンジニア経験を希望するのではなく、 まずは業界問わずエンジニアとしての1歩を踏み出したい方 ※全ての条件に該当していなくても、 上記内容を総合的に踏まえ選考させていただきます。 【求める人物像】 ・普通に会話(コミュニケーション)ができる方 ・芯の強さが感じられる方 ・未経験からはじめる覚悟がある方(成長意欲) ※実務経験は不問です。 【WANT】 〇実務経験がある方は歓迎します 〇スキルを活かして、異分野の製品開発に挑戦したい方(業界不問) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア |
事業内容 | エンジニア採用を積極的に行います! ★年間休日125日(土日祝休み) ★月の平均残業時間は10時間(2023年度実績) ★有給休暇の平均取得日数は11日/年(2023年度実績) ★面接地全国/引っ越し補助&寮・社宅あり ★エンジニア正社員(無期雇用派遣) ---------- ★機械、電気・電子、精密機器、ソフトウェア、半導体、化学等の設計、 研究開発、試験・評価、品質管理、生産技術分野における技術者特定派遣事業 【取引先実績】 IHI、アイシン、旭化成、いすゞ自動車、AGC、オリンパス、 川崎重工業、京セラ、クボタ、神戸製鋼所、コニカミノルタ、 GSユアサ、JFEエンジニアリング、SUBARU、住友化学、住友ゴム工業、 住友電装、セイコーエプソン、ソニー、ダイキン工業、ダイハツ工業、 武田薬品工業、帝人、デンソー、東芝、東レ、TOTO、トヨタ自動車、ニコン、日産自動車、 日本製鉄、日本電気、パイオニア、パナソニック、P&G、日立製作所、日野自動車、 富士通、富士フイルム、ブリヂストン、古河電気工業、本田技研工業、マツダ、三井化学、 三菱ケミカル、三菱重工業、三菱電機、明電舎、ヤマハ発動機、LIXIL、リコー、 ルネサスエレクトロニクス、他大手メーカー、大学、研究機関 等 (グループ会社含む、敬称略/五十音順) 【有効登録者数】約120万人(2024年3月31日時点)※グループ全体 【就業者数】約10万人(2024年3月31日時点)※グループ全体 【取引先件数】約4.8万件(2024年3月31日時点)※グループ全体 【ネットワーク】国内144拠点(2024年4月1日時点)※グループ全体 【備考】 ◎許可番号:派遣[派13-011061] ◎紹介[13-ユ-010724] |
代表者 | 代表取締役社長 阪本 耕治 |
URL | https://www.staffservice-engineering.jp/ |
設立 | 2001年12月 |
資本金 | 5億円 |
売上 | 4,217億円(2024年3月期、スタッフサービスグループ実績) |
従業員数 | 約18,000名(2024年4月時点、エンジニア数) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | IHI、旭化成、AGC、オリンパス、川崎重工業、京セラ、神戸製鋼所、コニカミノルタ、JFEエンジニアリング、SUBARU、セイコーエプソン、ソニー、武田薬品工業、デンソー、東芝、東レ、トヨタ自動車、ニコン、日産自動車、日本電気、パナソニック、日立製作所、富士通、本田技研工業、マツダ、三菱重工業、LIXIL、他大手メーカー、大学、研究機関等(敬称略) ※取引先数/約7,500社 累計実績 |
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