正社員
掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)
【青梅/第二新卒歓迎】製品設計◆月平均残業5時間◆年間休日129日◆確かな基盤を誇る老舗メーカー
◇機械・プラントメーカーを主要顧客とし、自動制御機器の製造・販売(電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器)を行っている当社。体制強化のため、この度、新たに設計職を募集します
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
2次元CADソフトを使用して、機械設計を行います。
・顧客の要求に合った仕様の設計
・製品を設置する現場に出張し、環境の確認
・顧客との打ち合わせ
※打ち合わせなどでの、出張もありますが、入社後、すぐの打ち合わせや1人での出張はなく、丁寧に指導するため安心して職務をスタートすることができます。
■当社製品について:https://www.ome-toho.co.jp/product
電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器と、様々な製品の製造・販売を行っています。下記の様な装置、用途に使用されています。
<使用用途>
・トンネルの換気ダンパーの開閉
・人工降雪装置
・水の調節バルブ
・ごみ焼却場での炉を償却する水のバルブ
■組織構成:配属となる技術部は現在、20代1名、50代2名で構成されています。
■魅力ポイント:
【他業界からの転職者も活躍中】:入社後は、本社工場にて、製造業務などを通じて、商品の知識を身に着けていただきます。時間を掛けて、研修をします。他業界からの転職者も活躍しています(元テニスインストラクターや元トリマーの社員が活躍中)。業界未経験でも、じっくりと丁寧に研修をしていくので、安心してスタートできます。
【当社の強み】:多くの顧客の要望に応じ各種の製品を開発してきたことで、確固たる地位を築いてきました。現在、ビル・オートメイションや、コ・ジェネレーションシステムの普及に伴い、自動制御機器の重要性が年々増している中、この要求に応えるべく、研鑽を重ね更に一歩進んだ新製品の開発を推進しています。また、ISO9001とISO14001を統合したマネジメントシステムを確立し、信頼ある製品を世の中に送り出すべく努力しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都青梅市今井3-7-20 勤務地最寄駅:JR中央線/小作駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 300万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~328,700円 その他固定手当/月:2,500円 <月給> 202,500円~331,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳: ・住宅手当:2,500円 ■賞与あり:金額は、業績による(昨年実績:2.7か月分) 年収例: 30歳 360万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:配偶者10,000円、子5,000円/人 住宅手当:2,500円(扶養者あり10,000円) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上/再雇用あり(65歳まで) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJTによる ・入社後、導入研修あり。本社工場にて、一定期間の研修あり。 <その他補足> ■食事手当(6,000円※300円×20日) ■精皆勤手当(1,500円) ■育児休業(取得実績あり) ■保養施設(健康保険組合関係) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、メーデー、有給休暇(6ヶ月経過後11日付与)、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電気又は機械系の学習経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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