正社員
【職務概要】
同社が新規に立ち上げる、建築セクション・リノベーション部門における責任者・幹部候補として、新規事業の立ち上げ、推進、並びに同部門の業務全般をお任せいたします。
【職務詳細】
◆リノベーション部門の戦略・方針策定
◆リノベーション部門のルール整備
◆リノベーション部門の企画立案・推進
◆物件の仕入・企画提案・プランニング
◆商品設計(仕様の検討・提案)
◆工程管理・工事品質管理・安全管理
◆協力会社の手配、管理
◆原価・予算管理・積算
◆図面確認・修正
◆販売用パンフレット作成手配
◆工事着工前の資料作成
◆近隣挨拶・管理組合挨拶
◆PM部門で請け負う現状回復工事のフォローアップなど
※得意分野を活かしながら、外注や社内メンバー等も活用し進めていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア7F JR山手線「恵比寿」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~800万円 月給制:月額358000円 賞与:年1回、月給の2か月分(目安) 昇給:年4回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(月3万円まで)/役職手当/家族手当/資格手当(宅地建物取引士/管理業務主任者/一級建築士)/住宅手当/社員旅行/確定拠出年金制度/時短勤務制度 ■勤務時間:フレックスタイム制、<標準的な勤務時間>8時00分~17時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇(5日)、夏季休暇(5日)、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇 |
応募資格 | 【必須】 マンションリノベーションの仕入/プランニング/現場管理のご経験をお持ちの方 ※部署の新設並びに責任者の採用になります。 【尚可】 ◆マンションリノベーションにおける仕入・プランニング・現場管理まで一貫したご経験をお持ちの方(最優先) ◆事業部やチームの立ち上げ経験をお持ちの方 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆マネジメント経験をお持ちの方 同社は、コンセプトのある収益用不動産の開発を手掛けており、新築物件の開発においても、コスト・仕様・性能・デザイン・メンテナンス性等、あるゆる側面において、バランスよく設計された、最上級の建物をお客様に提供するデベロッパーを目指しています。 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社シーラ |
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所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア7F |
事業内容 | ■事業内容 不動産開発、売買、管理、クラウドファンディング ■事業へのこだわり 株式会社シーラは2010年に設立、不動産投資に特化した事業を展開し、自社ブランドマンション「SYFORME」の開発・売買・管理・仲介を一貫して手掛けています。IoTマンション経営を提案しており、2021年にはアクティブシニア向けにリノベーションしたシニアテックマンションの販売を開始しました。 |
代表者 | 湯藤 善行 |
URL | https://syla.jp/ |
設立 | 年2010年9月 |
資本金 | 150百万円 |
売上 | 10,800百万円 |
従業員数 | 90名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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