【株式会社アドバンテッジリスクマネジメント】【リモート中心／情シス担当】子会社のグループウェア管理◆スタンダード上場／ホワイト500認定【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)


【リモート中心／情シス担当】子会社のグループウェア管理◆スタンダード上場／ホワイト500認定


【Google workspaceを中心としたグループウェア管理・社内DX推進をお任せ／EAP業界のリーディングカンパニー】

■お任せする業務内容：
子会社のGoogle workspaceを主として管理するIT担当者を募集します。
Google WorkspaceやSlack、Backlogのグループウェア管理を中心としたIT業務の効率化を推進するエンジニアとして、以下業務をご担当いただきます。

＜具体的には＞
▼Google workspace管理
・アカウント管理
・認証基盤管理
・運用ポリシー管理
・セキュリティポリシー管理
▼Slack、 backlog管理
・アカウント管理
・アクセス管理
▼各種検証
・グループウェアに関する技術的検証
・社内IT業務効率化に関する技術的検証
▼その他
本社（親会社）の社内IT業務も一部ご担当いただきます。
Google Workspaceのアカウント管理においてユーザーの追加・削除・権限設定などを行い、円滑な業務運用をサポートします。認証基盤管理では、シングルサインオン（SSO）や多要素認証（MFA）などのセキュリティ対策を講じ、企業全体のセキュリティレベルを向上させる施策を実行します。運用ポリシー管理では、各種ポリシーの策定・更新・遵守状況の監視を行い、コンプライアンスの維持を図ります。セキュリティポリシー管理においても、企業の情報セキュリティの強化を目指し、適切な管理を行います。

■配属部署：
社内DX推進部は、ゼネラルマネジャー（役員が兼任）、アシスタントゼネラルマネジャー（マネジャー兼任）、リーダー1名、メンバー3名の計6名が在籍しています。

■会社について：
様々なソリューションで人事課題解決を行う東証スタンダード上場企業です。
GLTD（団体所得補償保険制度）、健康経営、メンタルヘルス、エンゲージメント、採用・育成、両立支援、産業保健といった多角的な事業を展開しています。

■ポジションの魅力：
少数のチームにて、全社の社内IT業務を担っている部署です。子会社関連業務を中心に担当いただきますが、セキュリティ強化の推進やQCDの適正化というIT業務改革、社員のITリテラシー向上に対して 自ら積極的に提案し、業務推進ができる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】