正社員
掲載予定期間:2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)
【大阪・堺】組み込みファームウェア設計 ※高い営業利益率(約25%)を誇るグローバルメーカー
~自転車部品で世界トップシェアを誇る大手プライム上場メーカー/高収益体制で給与のベースは関西トップクラス(平均年収846万)/年間休日125日~
■業務内容:
自転車コンポーネントに搭載される電動アシストシステム、電動変速システム、サスペンション制御、ワイヤレス通信ユニットなどの組み込みソフトに関する要素技術開発や製品開発をご担当いただきます。開発においては、将来を見据えた企画提案を行う要素技術開発テーマと、1~2年先のニーズに応える製品開発テーマがあり、それぞれ本社と東京オフィスでテーマを振り分け、連携を図りながら行っています。
■業務詳細:
・テーマに対してチームで技術開発・製品開発テーマを担当し、コンセプト立案や要件定義、システム設計、ファームウェア設計、シミュレーション、実装・評価など一連の業務をご担当いただきます。(実装や評価の一部は協力会社が担当します)
・Bluetoothなどの通信技術や制御、アルゴリズム開発などの技術開発を行い、モバイルアプリやクラウド分析などを行う他部署とも連携して開発を推進いただきます。
【開発言語/ツール】C言語/オシロスコープ、プロトコルアナライザ
■業界将来性について:カーボンニュートラル・EV化などの環境面や健康意識の高まりから、アクティビティやクリーンな移動手段として自転車需要は長期的に伸びる見通しです。ラストワンマイルはもとより、それ以上の距離でも楽に速く目的地に到着できる移動手段として世界的に注目が高まっています。
■企業について:
◎概要:自転車部品・釣具などアウトドアスポーツにまつわる大手グローバルメーカーです。海外売上高比率9割のグローバル高収益、高い営業利益率(約25%)でございます。魅力的な新製品開発能力、グローバルな最適地生産と製品展開能力により世界中に様々な製品を提供しています。
◎技術力・製品力:競技用自転車業界において、世界最高峰と言われるツール・ド・フランス参加チームの約半分が同社の変速機「デュラエース」を愛用するなど、自転車パーツのリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
◎福利厚生:独身寮・新婚者社宅・転勤者社宅、育児休業・育児時短勤務、食堂利用料補助など様々な充実した福利厚生が整っております。
変更の範囲:会社が命じた業務範囲での就業可能性有
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府堺市堺区老松町3-77 勤務地最寄駅:南海線/南海高野線/堺駅/堺東駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:国内、海外の各関係会社、その他、会社が命じた就業場所での就業可能性有 |
交通 | <勤務地補足> 車通勤・自転車通勤OK! ※最寄り駅の駐輪場代は当社負担! ※車通勤については現在空き待ちの状況 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~600,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 250,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。具体的な金額は、面接時にお伝えします。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(4月) ■その他:時間外手当・家族手当・クオリティオブライフ手当・役職手当・営業手当・イベント手当・食事手当・転勤支度金(国内・海外)・語学研修補助など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関全額支給(但し、規程に基づく) 家族手当:※福利厚生欄に詳細記載 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> キャリア採用者研修、実務研修(配属後)、語学研修(英語・中国語)、海外派遣研修、通信教育、その他階層別研修 <その他補足> ■通勤手当補足:(公共交通機関)全額、自転車(ヘルメット着用):月5,000円 ■家族手当:子供手当11,000円、その他扶養家族(配偶者を除く)3,500円 ■クオリティオブライフ手当:30,000円 ■自転車/ヘルメット購入補助金など ■マイライフプラン休暇(時効消滅する年次有給のうち80日までを積み立て、自己啓発活動や余暇活動、慶弔休暇の一部として使用可能) ■イベント手当 ■食事手当 ■慶弔金 ■育児/介護休業 ■保養所 ■財形貯蓄 ■遺族年金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜・日曜・祝日 ※当社カレンダーにより、年数回土曜日出社あり 有給休暇・慶弔時などの特別休暇・マイライフプラン休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎!~ ■必須条件: ・駆動製品の組込みソフト開発経験がある方 ※5~10年先を見据えた世に無い、全く新しい製品の開発に挑戦したい方は是非ご応募ください! ■歓迎条件: ・要件定義から設計、評価までのご経験がある方 ※特に家電(カメラ、複写機、洗濯機、掃除機など)や車載(モーターやバッテリーなど)の制御開発経験がある方は親和性◎ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社シマノ |
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所在地 | 〒590-0824 大阪府堺市堺区老松町3-77 |
事業内容 | ■事業内容: 自転車部品・釣具・関連するアクセサリー用品の開発・製造・販売 ■事業詳細: 同社は「サイクリング」と「釣り」の2つの分野を中心としたアウトドアスポーツにおいてグローバルブランドとして認知されています。魅力的な新製品開発能力、グローバルな最適地生産と製品展開能力により世界中に様々な製品を提供しています。自転車パーツの他、釣り用リールやロッドも長年安定した支持を頂いています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.shimano.co.jp/ |
設立 | 年1940年1月 |
資本金 | 35,613百万円 |
売上 | 474,362百万円 |
従業員数 | 1,651名 |
平均年齢 | 41.3歳 |
主要取引先 | - |
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