正社員
掲載予定期間:2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)
【名古屋/転勤なし】受託開発(ソフト・IT技術者)※残月10h/資格手当対象100種以上
完全週休二日制(土日)/転勤無/自社勤務/基本定時退社/産育休制度有/テレワーク相談可能/働きやすさ◎/社員定着率×東海圏・首都圏密着が特徴
■業務内容:同社は自動車関連を中心に、家電、精密機器、産業機械など多岐にわたる製品分野で機械設計、ソフト開発、電気電子設計などのアウトソーシング事業を行っています。
【変更の範囲:当社の定める業務】
■業務詳細:当ポジションではご自身の得意とする分野や言語のソフト・IT開発業務の受託開発に係る一連の業務を部門リーダーとして推進していただきます。
期待する役割として、顧客開拓、ニーズの収集、受注、開発、納品までの一連のプロセスをお任せしたいと考えています。
また、これまでの経験も踏まえて、当社の既存社員や新入社員向けた技術教育・指導、事業の推進業務をお任せしていきます。今後期待する役割として、技術教育、研修教材の作成、採用面接など、これまでの経験、ノウハウを当社社員の育成へとお役立ていただける方からのご応募をお待ちしています。
■企業の特徴:
・名鉄本線神宮前駅徒歩1分の立地で自社ビルを保有し、技術者派遣だけではなく、自社での受託請負業務も行っています。(各種CAD、PC保有)
・自社での受託請負業務の売上比率上昇を目標に掲げた事業方針を展開しています。
・有給の取得は1時間単位で取得可能。プライベートと仕事の両立のし易さも特徴です。
■給与体制:
「業績連動型給与制度」を導入しております。成果給に占める割合が多く、個人事業主と同様に自身の労働により生み出された売上の一部を業績手当として支給します。
自身の対価がダイレクトに給与に反映される為、自身のマインドのブラッシュアップと共に収入アップが見込めます。
(自身による申請、会社の承認を経ての適応となります。)
■ワークライフバランス
・当社は2010年に「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」に認定されております。
仕事と育児・介護とが両立できるような様々な制度を持ち、生活の調和を図ることが出来る企業環境です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市熱田区三本松町17-4 神宮葵ビル 勤務地最寄駅:名鉄線/神宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 転勤はございません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルなど、同社規定により考慮。 ■残業手当:メンバーは125%、役職者は役職手当となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額50,000円まで 住宅手当:福利厚生欄参照 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、階層別研修、カスタマイズ研修、資格取得支援制度有り <その他補足> ■財形貯蓄制度・資格取得支援制度、慶弔金、災害見舞金、退職金制度、自社商品割引購入制度、予防接種補助等 ■手当: 住宅手当:妻帯者:21,500円、独身者:25,000円を月々支給 ※自身の名義である物件で家賃及び住宅ローンがある場合 業務手当:10,000円~140,000円 資格手当:30,000円まで(対象資格100種以上) ■業績連動型給与制度有(選択制、各種要件有) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日制(土・日)、GW、夏季、年末年始、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ソフト、IT開発に係る実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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