正社員
掲載予定期間:2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)
【小川町駅】人事(中途採用/マネージャー候補)◆物流×ITのリーディングカンパニー/キャリアパス充実
~累計120億円の資金調達実行/メディアでも注目のサービス「ピックゴー」/大手物流企業も株主として参画する注目企業◆社宅あり・土日祝休み~
当社は 『届けてくれる』にもっと価値を。 のビジョンのもと、物を届けてほしい企業/個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム「PickGo」などの事業を運営しております。サービスの急成長と新規事業拡大に伴い採用活動を加速しているため、中途採用のリーダー候補を募集します。
■職務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】
・採用計画の策定
・計画を実現するための企画立案
・あらゆる手法を駆使した採用の実現
・採用広報戦略の策定、実行
・採用オペレーション設計、実行
・メンバーマネジメント
・中期的な採用以外の人事業務
※カルチャー作り・オンボーディングといった組織開発領域
■当社の現状
採用手法:エージェント7割、ダイレクトリクルーティング1割、リファラルやその他が2割
昨年度採用実績:約60名目標、約50名採用、
今年度採用目標:約78名目標(営業2割、カスタマーサポート3割、開発エンジニア2割 コーポレート1割 事業開発1割、そのほか1割)
■当社の課題
・継続的な戦略的採用ブランディング
・魂を込めた1to1スカウト中心のダイレクトリクルーティング
・中長期で接点を持っている候補者へのアクション最適化
・面接体験向上に向けた取り組み、面接官トレーニング
・課題分析
■組織構成
コーポレート領域担当・全体統括を行うリーダー1名
営業と事業開発の採用メンバー1名
エンジニア・カスタマーサポートの採用メンバー1名
■社員研修について
ご入社後の社員研修は当社沖縄オフィスにて2~3週間実施致します。※研修参加に際しての宿泊・航空券は当社が手配負担致します。
■魅力
人事という枠に囚われず企画力や提案力を発揮できます!
現場との距離が近く、現場目線・人事目線でより効果的な施策を考案し実行できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):440,633円~566,600円 固定残業手当/月:142,700円~183,400円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,333円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※あくまで想定年収となるため、上記範囲外での提示可能性もございます。 ■昇給:年2回(4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:社宅制度あり 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■CB Budget(イベント・勉強会・書籍購入費用等、2万円補助制度/半期毎) <その他補足> ■CB Boarding(リファラル制度) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、慶弔休暇 有給休暇:入社3ヵ月経過後に15日付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 人材営業または人事領域のご経験(目安5年以上) リーダーまたはマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | CBcloud株式会社 |
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所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9F |
事業内容 | ■ターゲットとする市場について 物流とは、日々の生活を支える社会インフラでありダイナミックな市場です。 どのような業種の企業であれ、なんらか物を運び事業経営しています。 例えば、メーカーの製品製造にあたっての原材料の調達、小売店の店頭への商品の供給やエンドユーザーに届くまで、 すべて「物流(のドライバー)」があり成りたっています。 そういった点からも、「物流」は経済と日々の生活を支える社会基盤=インフラだと言えます。 |
代表者 | 代表取締役 松本 隆一 |
URL | https://cb-cloud.com/ |
設立 | 年2013年10月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 130名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | - |
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