正社員
【職務概要】
「どうとんぼり神座」の「キャスト訓練部」の責任者として(キャストは店舗従業員のことです)、下記業務をはじめとした幅広い業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
・研修センター立ち上げ：
研修センターの立ち上げを計画しており、その責任者として立ち上げ業務をご担当いただく想定です。
・人財育成部門の責任者：
人財育成部門の責任者としての業務も想定しています。
・キャスト研修講師：
店舗従業員(キャスト)を対象に、サービス／コーチング等を行っていただくことを想定しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館17階1706号室 京阪中之島線「渡辺橋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～850万円 月給制：月額400000円 賞与：年2回（8月、12月） 昇給：年2回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給（規定に基づき支給））、家族手当（扶養家族1名につき月額5,000円）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、出産・育児支援制度、健康診断、社員旅行 ■勤務時間：9時00分～18時30分※年間変形労働時間制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、有給休暇（10～20日）、夏季休暇・年末年始休暇※ポジションにより異なる |
| 応募資格 | 【必須】 下記のどれかの経験をお持ちの方 ・人材育成部門の責任者として、育成プログラムの構築のご経験 ・研修の講師のご経験 ※サービス／コーチング等を専門に対応していた方ですとマッチしやすいです。 ・研修センター業務に精通している方(責任者のご経験があると望ましい) 【尚可】 ・マネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
