【株式会社オープンハウス】賞与1回平均230万円【大阪】営業総合職◆売れる仕組み＋正当な評価制度で安定した年収UPを実現【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)


賞与1回平均230万円【大阪】営業総合職◆売れる仕組み＋正当な評価制度で安定した年収UPを実現


☆年２回ある賞与の１回当たりの平均は230万円！＋月給33万円スタートと超高水準の給与！
☆仕事を頑張る理由がある会社
☆「社員の士気」が高い部門 1位 !「評価の適正感」が高い部門 東証プライム上場企業1位 !
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営業総合職として、関西支社の立ち上げに伴う採用です。【変更の範囲：会社の定める業務】

＼商品力と教育体制！売れる仕組みづくり／
（1）他社には出来ない「都心に家を建てる」に特化した高い商品力
（2）独自の事業展開やネットワークから国内最多の自社物件数を誇っております。
　仲介も行っており、市場に出回っている物件の６割ほどを同社で取り扱えている状態です。
（3）入社後2ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムがあり！
　皆様入社３か月以内には、数千万円の住宅の販売成約を達成しております。
※業界平均：半年10棟ほどの成約／同社平均：年間25棟の成約
※インセンティブ：手数料の４％（1棟あたり10～20万円）を賞与にて支給。１回の賞与は「平均180万円」です。

＼圧倒的成長業！成長したい方はぜひ同社へ！／
創業からわずか25年、不動産業界トップクラス（業界6位）10年で売上は19倍、経常利益は115倍の成長率を誇っています。
斬新な提案や製販一体の体制、競合他社が実現できない商品力・ノウハウがあるため、売上高は毎年30%の成長率を記録。
2023年には売上1兆円を超えた”ギガベンチャー”です。
「今のままでいいのか」となんとなく将来へ不安を覚える方。決して楽な環境ではありませんが、圧倒的な成長実感と、成果還元がある同社にて、市場価値を高めませんか？

■配属ポジション：
（1）戸建販売：個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適なお住まいを提案します。同社の主力事業です。
（2）土地仕入：新築戸建用地の情報を、不動産流通大手等と関係構築して入手。適切な土地を購入する仕事です。
（3）収益不動産：銀行・信託銀行等と関係を構築し、収益性の高い物件を買収。売却時の差益で収益を最大化を目指します。
（4）海外不動産：国内の不動産投資家に対して、海外の不動産案件の収益性等をご説明し、お客様の資金計画や資産運用方針を伺い提案を行います。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】