【株式会社インサイト】【プライム案件多数】Webアプリ開発のプロジェクトリーダー◆テレワーク可能案件有◆風通し◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


【プライム案件多数】Webアプリ開発のプロジェクトリーダー◆テレワーク可能案件有◆風通し◎


【入社時には業務で使用するPCを自分で選べます／社員定着率◎／育休復帰率は100%／リモートワーク可能案件も多数あり】

■業務内容：
・請負案件の見積もり、提案、商談
・プロジェクトの立ち上げから終結までのプロジェクト管理
・メンバーの育成
・PHPやJavaを使ったWebアプリの開発
・プロジェクトマネージャーのサポート
*基本設計、実装、単体テスト、結合テストと開発業務の全工程に携われます
*開発の上流～リリースまで全ての工程に関われるチャンスがあります(※提案、要件定義、設計、開発、テスト、導入、運用)。使用言語やフレームワーク等の技術選定を提案するチャンスがあります
*新しい技術に対してオープンで提案した技術を用いて開発を行うこともできます

■プロジェクト例
・ネット通販会社向けECサイトシステム開発
【DB】PostgreSQL【言語】PHP、JavaScript【OS】Linux
・ペット飼い主同同のコミュニケーションシステム開発
【DB・ツール】AmazonAurora(MySQL互換)、Vagrant【言語】PHP、JavaScript
・OH!KIMOCHI（自社サービス開発）
【DB・ツール】AmazonDynamoDB AmazonAurora(MySQL互換)、Docker【言語】PHP、JavaScrip
*ビジネスから娯楽まで様々なプロジェクトがあります。他にも官公庁案件など幅広い案件に関わっています
*案件の比率は受託案件の方が多いです(受託:SES＝8:2)

■魅力ポイント：エンジニアファーストの環境
当社はエンジニアのキャリアパスを大事にしています。プロジェクトの配属前には、部門長と面談をし、丁寧に説明をして、認識合わせを必ず行った上で配属先を決めています。人事評価は3か月に1回。エンジニアと代表と部門長の3名で面談をし、そこでも今後の希望のキャリアの話もし、希望に向かって、前に進めているかどうかを都度、確認しながら業務に取り組んでいただいています。評価制度はエンジニアの原価、単価、販管費も全て公開し、その上で決定をしていくため、公平公正な評価制度を設けています。そのため、社員定着率も高く、社員がモチベーション高く業務に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】