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正社員
掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)
【大阪】経理スタッフ(月次、年次決算)※フレックス／在宅制度あり／女性の働きやすさ◎
【日本発グローバルCRO／日本からグローバルIT戦略を発信／社員が長く働きやすい環境】
■業務内容：
・仕訳入力・確認(入出金、売上、費用、その他)
・月次決算業務(請求書の確認、売上の確認等)
・経営会議・役員会用経営分析資料作成
・四半期決算業務(決算整理仕訳の確認、税金計算等)
・海外子会社の月次決算確認
・連結決算業務
・管理会計業務（予算作成・予算実績分析・業績予想更新等）
・税理士法人及び監査法人対応
・税務調査対応
（ 変更の範囲 ）会社が指示する業務
■ポジションの魅力
（1）リニカルは、創薬支援から育薬まで、グローバル規模でフルサポートする体制を構築。日本発のグローバルCROとして、日本を中心にアジア、米国、欧州の3極体制をとっています。
（2）経理の課長職候補として、CFO・経営企画室・財務部と連携し、月次・四半期決算業務、経営分析資料作成、連結決算業務などを行います。
（3）社員が長く働きやすい環境が整えられており、女性の比率も高く、育児・介護休暇制度、勤続表彰制度、ウェルカムバック制度等があります。
■同社について：
国内発のグローバルCRO（治験開発業務受託機関）であるリニカル社は、 治験品質の高さが特徴。その品質の高さから、世界TOP30以内の大手ファーマ各社から優先契約を締結、世界の新薬開発の一端を担っています。
医療用医薬品の臨床開発を受託し、設立からわずか9年で東証一部上場を果たし、昨年からはグローバル展開を急速に進めている非常に勢いのある会社です。売上は右肩上がりで、財務状況も非常に安定しており、設立以来毎年賞与が8か月支給されております。また女性の比率も高く、女性が長く働き続けられる環境が整えられております。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-6-1 新大阪ブリックビル10階 勤務地最寄駅：JR／地下鉄御堂筋線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ （ 変更の範囲 ）会社が定める事業所 ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～243,000円 固定残業手当/月：77,000円～92,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～335,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※手当には、固定残業代45時間分を含む ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給 (45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給) ※給与は経験・能力・前職給与を考慮し、決定します。 ■賞与：年3回（8ヶ月分※過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：6か月分定期代相当 寮社宅：会社規定に則る。敷金礼金仲介手数料のみ会社負担 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別継続研修 ■TOEIC(R)テスト受験補助 ■英語学習補助 ＜その他補足＞ 各種社会保険完備、通勤手当（定期代支給）、出張手当、従業員持株会、退職金制度、定期健康診断、育児・介護休暇制度、勤続表彰制度、ウェルカムバック制度、ベビーシッター利用者支援事業制度、社宅制度、在宅制度、フレックス勤務制度、インフルエンザ接種費用負担 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、会社創立記念日（6月7日）、リフレッシュ休暇（10年毎） ■育児・介護休暇制度 ■年次有給休暇（入社15日目から付与） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・簿記2級以上 ・事業会社、会計事務所、税理士事務所等の経理財務部門にて上記業務の実務経験を5年 以上有する方 ・PCスキルのある方(マイクロソフト全般) ・業務での英語使用実経験がある方 ■歓迎条件 ・TOEIC(R)テスト(LR)750点もしくは(SW)300点以上もしくは英検準1級以上 ・以下の保有者：経営学修士(MBA)/税理士又は科目合格者/公認会計士/USCPA/日商簿記1級/中小企業診断士 ＜必要資格＞ 必要条件：日商簿記検定2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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