【野原グループ株式会社】人事（採用）◆MGR採用／採用戦略企画～実行をお任せ／老舗建材商社×建設DX事業に注力する先進性【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)


人事（採用）◆MGR採用／採用戦略企画～実行をお任せ／老舗建材商社×建設DX事業に注力する先進性


【採用責任者採用／老舗建材商社×建設DX事業に注力する先進性／在宅勤務可能／フレックスタイム／年休122日】

■業務内容：採用責任者として下記業務をお任せ致します。

■入社後のミッション／目指していただくこと：
（1）現行の採用活動の仕組みの見直し
・現場の意向だけでなく、採用すべきかのディスカッションが出来る
・クリティカルにターゲット選定や求人票への落とし込みができる
（2）ダイレクトリクルーティングの立ち上げ
（3）面接も担当し、現場を巻き込んだ魅力づけ・見極めスキルの向上ができている
・面接官トレーニングなど必要であれば外部委託などでスキルUPを図る
（4）人事部の採用における営業マインド・採用スキルが身についている
（5）部長の右腕として現場と経営目線での改善提案・行動ができる
・基本50-60ポジほど募集している状態を埋めていっていただきます。

■組織構成：
部長1名、担当部長1名
採用教育チーム：リーダー1名、メンバー3名、派遣1名
労務チーム：リーダー1名、メンバー6名

■働き方：
・働き方改革の一環で、テレワークを積極的に推進しており柔軟な働き方を実現しています。

■同グループについて：当社は1598年創業、1947年設立の老舗企業です。
これまで建設・商社事業をメインに展開してきましたが、ビジネスの新しい柱として建設DX事業に力を入れています。建設業界全体の非効率な業界構造・サプライチェーンをデジタル化によってリエンジニアリングすることを目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】