正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
※未経験歓迎【岩手・宮城】スーパーの部門チーフ候補◆正社員/社宅あり/充実のキャリアパス◆
~正社員/未経験からキャリアアップができる環境/チーフ候補/社宅あり/地域密着型のスーパー~
岩手県・宮城県にて18店舗のスーパーを経営する当社にて売り場担当から数年でチーフを目指していただきます。
■仕事内容:
・入社直後にお任せする内容:
青果、水産、食肉、惣菜、ベーカリー、グロサリー、レジのいずれかの部門で商品の製造・陳列・販売・接客を担当いただきます。
・1日の流れ・業務量:
チーフの立てた作業スケジュールに沿って、1日の業務を行います
周りの仲間のサポートもありますので、安心して作業ができます
・いずれお任せする業務:
作業の習得度に応じて、発注や作業計画の作成などを行います
習熟度はチーフの他に、スーパーバイザーが指導し確認しますので個人に合わせたキャリアプランで進めます
■入社後のフォロー体制(研修・OJTの期間や内容)
入社直後は店長・副店長・チーフと人事部能力開発とスーパーバイザーが研修とOJTを行います
また、キャリアに応じて、フォローアップ研修があり同じくらいのキャリアの方と研修を行います
■キャリアパスモデル:
・青果・バーカリー・チェッカー・グロサリー:
入社後1年~3年:チーフの補佐を行いながら、部門経営の基礎基本を習得
入社後3~4年目:チーフに着任
・水産、食肉、デリカ:
入社後1~4年:チーフの補佐
入社後5年:チーフに着任
■働き方:
当社では自己成長のために様々な経験が必要と考えており、転勤はキャリアステップのために経験を積む大事な機会と捉え、平均3年に1回と定期的に配置換えを行っています。
通勤圏内ではない店舗へ異動の場合は下記ご利用いただけます。
・社宅:家賃の8割を会社負担
・遠隔地手当:12,000~35,000円を支給
・その他:引越代や交通費、各家電購入についても会社にて補助をしています。
■当社について:
マイヤは岩手県や宮城県の商品にこだわった品揃えや商品を開発しています。地元に貢献したい気持ちの強い、地域密着のスーパーマーケットです。また、ディスカウント型のスーパーマーケットではなくお客様に笑顔になっていただく為に地元の商品やおいしい食べ方を提案する「くらし提案型スーパーマーケット」をコンセプトとしています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与変動はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:00~22:00(シフト制) <勤務パターン> 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 11:00~20:00 12:00~21:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 大船渡店 住所:岩手県大船渡市大船渡町字野々田156-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 青山店 住所:岩手県盛岡市青山1-19-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 気仙沼バイパス店 住所:宮城県気仙沼市字赤岩石兜50番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 岩手県内または宮城県気仙沼市のいずれかの店舗で勤務となります。 マイカー通勤可(無料駐車場あり) <転勤> 有 岩手県内または宮城県気仙沼市への店舗間の異動あり(平均3年毎) |
給与 | <予定年収> 300万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~280,000円 <月給> 190,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮して決定します ※年収は残業手当込みの金額となります ※等級により賃金・賞与に差があります 賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定支給(上限37,000円/月) 寮社宅:転勤の場合、借上社宅制度あり(家賃の5分の1負担) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 70歳まで再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社内研修(マネジメント研修・実務に合わせた研修など) ■社外研修(CGCグループの研修など) ■県外優良店舗視察(国内の優良店舗視察)※海外研修の場合もあり ■指定の資格所得の場合は手当支給 <その他補足> ・従業員買物ポイント制度 ・人間ドック(40歳以上) ・連休制度(3~5日連休) ・従業員持株会 ・引越し費用負担(上限120,000円/規定あり) ・家具家電補助(50,000円/規定物件の場合) ・遠隔地手当(12,000~35,000円) ・引越休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇(8~10日) ・2種類の退職金制度(確定給付・確定拠出企業年金) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 月9日の交代制(基本的には土日祝以外でお休みを取得いただきます) ※3~5日の連休制度あり ※有休消化実績:8日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験・職種未経験歓迎~ 未経験者でもご応募ください。教育制度も充実しており、多くの方が未経験での入社から活躍しています ■必要条件: ・職務内容への興味 ・普通自動車免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・未経験者歓迎 ・スーパーマーケットやコンビニエンスストア、ドラックストア、ホームセンターなどの業界での就業経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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