正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【リーダー/管理職】社内SE(顧客向けシステム・基幹システム企画開発)◆上流工程中心/在宅勤務可
【業界最大手の保険代理店/次世代インフラ・開発基盤の構想段階から参画可能/裁量大きい/残業月約15h】
■業務内容:
顧客向けシステムおよび基幹システムの開発をご担当いただきます。利用部門との対話を通して、課題の原因やニーズを引き出し、創出したアイデアをシステムとして具現化していく仕事です。主な担当フェーズは要件定義からリリースまでの工程で、開発作業は外部ベンダーに部分的に委託しています。なお、障害対応など運用面にも一部携わっていただきます。
また、リーダー候補としてメンバーの育成などにも携わっていただくことを想定しています。
<顧客向けシステム例>
・ライフデザインシステム…当社の店舗に来られたお客さまに保険商品を提案するためのシミュレーションシステム
・提携する銀行内のほけんの窓口ブースにおけるライフデザインシステムの導入
<基幹系システム例>
・Ligare…人事や取引先等のマスタ情報を一元管理し、各基幹システムに配信するシステム
・PERMS…相談会や契約手続き情報を集約し、各種指標値を集計し、現場へ発信するシステム
・WITH…お客様の加入している保険の契約データ等を管理する顧客管理システム
・TIMETABLE…保険相談のWeb予約、電話予約、直接来店によるブース利用状況をリアルタイムに管理するシステム
<開発環境>
Java、Postgresql、Apache、Tomcat/OS:Linux
■業務の魅力:
◎次世代インフラ・開発基盤の構想段階から参画できるため、新技術・新サービスに関する知見を実践的に身につけ、エンジニアとしての価値を高めたい方に最適の環境です。
◎利用部門と対等な立場で議論したり、サービスイン後の反応を直に受け取りながら、担当するシステムのブラッシュアップに継続して携われるため、「自分がビジネスを根幹から支えている」というやりがいが得られます。
■組織構成:
システム部は、正社員(平均年齢35歳、男女比7:3)と協力会社の社員が約50名ずつ、計100名程度の組織です。このうち開発一課は、40代男性の課長以下、正社員15名、協力会社の社員30名超が在籍しており、システム別にチームに分かれて活動しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新日本橋オフィス 住所:東京都中央区日本橋本町1-6-5 ツカモトビル4階 勤務地最寄駅:新日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 転勤の可能性はありません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 650万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~550,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 450,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力・前給等を考慮し、相談の上決定 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(2月、8月)を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限35,000円/月 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■入社式終了後に数日間の全体研修 ■社外研修・セミナー、e-Learningなどの受講可能 ■資格取得一時金制度 <その他補足> ■確定拠出年金(401K) ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金 ■会員制福利厚生サービス ■団体保険(所得補償保険・定期保険) ■短時間勤務制度 ■育児・介護休業制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■有給休暇:入社月に応じ、下記日数が入社時点で支給されます。 4~9月入社…10日、10月入社…7日、11月入社…6日、12月入社…5日、1月入社…3日、2~3月入社…2日 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Java、SQLによるアプリ開発 ・上流工程において、約5名以上のプロジェクトまたは組織のマネジメント(ベンダコントロールを含む)の経験 ■歓迎条件: ・システムの障害対応/品質管理の経験 ・AWS、Azure等によるサーバレスアプリケーション開発経験、クラウドリフト、クラウドシフトのマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ほけんの窓口グループ株式会社 |
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所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング20F |
事業内容 | ■企業概要: 2000年に「保険の来店型店舗 1号店」をオープンしてから、店舗数を700店舗にまで拡大している業界最大手の企業です。複数の保険会社と代理店契約(生命保険会社:31社、損害保険会社:21社)を結び、お客さま一人一人によって違ったライフプランに合わせて顧客が積極的に保険を選ぶという新ビジネスを生みだしました。 現在急成長を遂げている業界のリーディングカンパニーです。 ■事業内容: 1. 保険代理店(生命保険・損害保険) 2. 保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 3. パートナー店・提携店の運営サポート |
代表者 | 窪田 泰彦 |
URL | http://www.hokennomadoguchi.com/ |
設立 | 年1995年4月 |
資本金 | 500百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 3,605名 |
平均年齢 | 38歳 |
主要取引先 | - |
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