NEW 正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
ジュエリーの仕入れ営業(大手企業向け)◆持ち前の営業力を試しませんか/年収1000万を目指せる
【9期目にして売上げ300億突破!8期連続売上増!前年比185%/係長~課長クラスでの採用/入社3年目で年収1000万の実績あり/当社ビジネスの要となる専門業者からの仕入れ営業を増員募集】
■採用背景:これまでは1店舗ごとに専門業者(買取店や質屋)へお伺いし、その場で査定・仕入を行っていましたが、この度、大手顧客専任として開拓/深耕する部署を新設しました。既に20億程の売上げをあげていますが、より一層大手企業様との取引を増やすべく、営業職を増員募集致します。直近1年で、属人性をなくすための仕組みを作り、来期以降一気に社数を増やしていく方針です。
■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
既存の他、新規開拓もお任せ致します。お話を聞いて頂ける確率は8割以上、訪問から仕入までは6割の成功率です。
※状況に応じて全国各地の展示会に参加
※営業用に社用車を支給/直行直帰や事前申告での休日利用も可
<ビジネスモデル>
国内の専門業者・個人消費者から中古の宝石を買取→社内で加工→国内外へ販売(仲介業者を挟まないため、仕入れから売れるまで24時間以内/国内外の展示会ブース販売…1回の出展で約2億の売上)
■評価制度:ノルマはなく、仕入量に応じて随時昇給やポジションアップを行います。インセンティブの割合は年収の20%程度にとどまり、基本給がしっかり上がります。年齢や社歴に関係なく、頑張り次第で早期キャリアアップが可能です。
■当社について:宝石店の営業職として10年以上経験を積んだ代表・辻が、ジュエリーの製造における様々な社会課題に課題を感じて創業。中古の宝石に新たな価値を見出すことを可能にし、中古の宝石の買取→加工→販売という、現在まで続くビジネスモデルを構築。多くのお客様から高い評価を頂いき、全国へ買い取り拠点の拡大、香港法人をはじめとした海外進出も進めています。
■ジュエリー業界:世界で流通しているダイヤモンドの一部は、紛争地域で採掘され、紛争の武器の資金源になっています。その他、安い賃金での過酷な児童労働、貧困による人権問題、環境破壊等、ジュエリー業界は紛争や貧困層の上に成り立っているビジネスです。当社では、既に世の中に出回っている中古のダイヤモンド・色石をリユースすることで、人・社会・環境に配慮したジュエリーを提供しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 ※研修は東京にて実施いたします 試用期間は2.5か月~半年となります。 試用期間は待遇変更あり。 試用期間中の待遇:月給23万円(基本給20万円+17時間分3万円の固定残業手当)となります。 17時間を超える残業が発生した場合は別途残業代を全額支給します。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区台東4-9-2 阪急阪神上野御徒町ビル12F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 有 研修後1年間は希望勤務地での勤務を確約しておりますが、栄転・昇格(新店舗の立ち上げ等)に伴い、全国転勤があります。転勤の前に打診と合意形成は必ず実施しておりますので、ご安心いただけますと幸いです。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~560,000円 その他固定手当/月:5,000円~10,000円 固定残業手当/月:90,000円~140,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 455,000円~710,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【年収例】 1180万円/28歳・中途入社4.6年(月給60万円+諸手当+賞与+インセンティブ) 714万円/24歳・中途入社3年(月給51万円+上記同様) 512万円/26歳・中途入社1.1年(月給38万円+上記同様) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費(全額支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養する家族の年長者の誕生月に休日1日と2万円付与 住宅手当:住まいが会社から3km以内なら月2万円 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 自己啓発支援制度 <その他補足> ■役職手当 ■出張手当 ■社割あり ■私服勤務OK ■企業年金(iDeCo。一部会社が負担します) ■社用車支給(営業) ■海外研修 ■非喫煙者手当(月5000円) ■ランチ手当(月5000円) ■かき氷食べ放題 ■ネイルOK ■ジム(無料で利用可。会社から徒歩5分と便利な立地です) ■カフェスペースあり ・ウォーターサーバー ・コーヒーサーバー ・ティーメーカー ■特別手当 (扶養する家族・配偶者のうち、年長者の誕生月に休日1日と2万円付与) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季休暇、年末年始 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:~業界未経験験歓迎です~ ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・営業経験をお持ちの方で、部署内1位などの功績をあげられた方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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