正社員
掲載予定期間:2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【名古屋守山区】経理◆まちを綺麗にする清掃業/残業ほぼ0/年間休日120日
まちを綺麗にすることで社会を支える清掃業
●経理アシスタントや派遣の方でも経験を活かして経理として活躍できる
●年間休日120日、残業ほぼなしでライフワークバランス◎
●売上のほとんどは公共機関/安定して働ける環境です!
●アットホームな環境で働きたい方にピッタリです
■採用背景
将来的に経理担当の役員の引退を見越して、今回の募集では後継の方を探しております。引退までは、まだまだ期間もあるので今のうちに業務の引継ぎをしっかり行える環境です。
■業務概要:【変更の範囲:無】
主に名古屋市からの受託で清掃業を手掛ける当社にて経理業務全般をお任せします。管理部門は社長以下4名と少人数のため、総務の業務も一部ご担当頂きます。
■業務詳細:
▽経理業務
・勘定科目の仕訳
・伝票処理、現金出納帳管理
・会計ソフトへの入力(ソフトは大蔵大臣を使用)
・消費税の計算、固定資産の管理
・月次の試算表作成、税理士との打ち合わせ
・決算対応(内訳書など一部は社内で作成し、申告書類は税理士へ依頼)
・打ち合わせなどで営業所へ行くことがあります
■組織体制:
担当役員1名、経理総務担当者2名(女性)
■キャリアパス:
まずは経理担当としてご入社いただき、長期的には担当役員の後任として、経理業務全体の管理を行って頂くことを期待しています。
■当社・ポジションについて:
・当社は創業から81年、まちを綺麗にすることで社会を支える存在として、長年清掃業を行っております。売上のほとんどが名古屋市からの受託となっており、公共性の高い事業で安定して働くことができます。
・管理部門では定常的な残業はなく、発生しても月5h以内です。土日祝休みで行楽手当や花見手当など少し変わった制度もあり、社員が安心して長く働ける環境整備に努めています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市守山区小幡南2-6-15 勤務地最寄駅:(名鉄)瀬 線/小幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> ■名鉄瀬戸線「小幡駅」より徒歩8分 ■車通勤OK 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):140,000円~150,000円 その他固定手当/月:110,000円~150,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当内訳: 職能給1~6万円、精勤手当一律5千円、物価手当9万5千円~10万5千円 ■賞与: 年2回(前年度実績4.1ヵ月分) ■昇給: 年1回(4月に一律2千円の昇給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:子供手当:扶養の子供1人当たり3千円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(嘱託社員) <教育制度・資格補助補足> ■現場にてOJTを行います <その他補足> 全員一律支給手当 ・花見手当1万円 ・行楽手当2万円 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■土日祝休み ■長期休暇:年末年始 ■有給の取得 管理部門では全員が有給取得日数の上限まで利用することが多いです。 お子さんがいる家庭も多く、社員同士協力して業務ができております。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必要条件: ・経理業務経験者(勘定科目の仕訳、伝票処理、現金出納帳管理など) ・経理アシスタントや派遣など、経理業務のサポート経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 東春運輸株式会社 |
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所在地 | 〒463-0048 愛知県名古屋市守山区小幡南2-6-15 |
事業内容 | ■安全への取り組み:Gマーク(安全性優良事業所)取得 ・Gマークとは: ・全国貨物自動車運送適正化事業実施機関である公益社団法人全日本トラック協会ではトラック運送事業者の交通安全対策などへの事業所単位での取り組みを評価し、一定の基準をクリアした事業所を認定する貨物自動車運送事業安全性評価事業を実施しています。この貨物自動車運送事業安全性評価事業は、利用者がより安全性の高い選びやすくするとともに、事業者全体の安全性の向上に対する意識を高めるための環境整備を図るため、事業者の安全性を正当に評価し、認定し、公表する制度です。 |
代表者 | - |
URL | https://tosyun.jimdofree.com/ |
設立 | 年1944年10月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 78名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | - |
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