正社員
【職務概要】
マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う同社にて、不動産管理業務をお任せします。
【職務詳細】
■具体的な業務:下記の業務を通じたオーナー様、入居者様対応を行っていただきます。
・建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応
・入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案
・設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案
・レポーティング(家賃の収納状況等、報告事項の提出など。書類作成は事務スタッフに依頼)
■業務の特徴:
・オーナー様とのやり取りがメインで、デスクワークと外出の割合は大体半々位です。コツコツと業務に取り組める方であれば、経験が浅くとも問題ありません。入社後、徐々に覚えていただける環境です。
・スキルアップを目指せる環境で、女性も多く活躍しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋6F 名古屋市営地下鉄東山線「名古屋」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:600万~700万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、寮社宅、退職金制度、再雇用制度、育児休暇制度、資格手当(各月5,000円~10,000円※保有資格が重複する場合は、月10,000円が上限額)、出張手当、役職手当、時短勤務(お子様が小学生以下の場合は時間短縮勤務が可能) ■勤務時間:9:00~17:50 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制、年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)、年間休日日数125日、日、他1日交替制/平日でも土曜でも可、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・第一種自動車運転免許(AT可) ・賃貸管理の経験者 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | サムティプロパティマネジメント株式会社 |
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所在地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-39 |
事業内容 | ■事業概要: 大阪の本社の不動産ディベロッパー、サムティ株式会社の子会社として2011年に同社は立ち上がりました。 サムティ株式会社が手掛ける不動産の管理はもちろん、他社や個人オーナーの物件も管理を行い、全国に約31,000戸(2023年12月現在)の管理物件を持っています。 |
代表者 | 代表取締役社長 植田 剛志 |
URL | https://www.samty-pm.co.jp/ |
設立 | 年2011年12月 |
資本金 | 40百万円 |
売上 | 5,176百万円 |
従業員数 | 260名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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