正社員
【ミッション】
グループ役員直下組織にて海外DX事業における戦略立案及びその実行
【業務内容】
■海外事業拡大に向けた海外調査及び戦略プランニング
・マーケットリサーチの実施
・展開戦略の立案
・ビジネスモデル構築
・アクションリスト定義
・スケジュール設計 他
■実行に向けたプロジェクトマネジメントの実施
・アクション管理
・パートナー開拓及び現地組織作り
・オペレーション整備 他
■PDCAを回しながら成功スキーム作りを展開現地との伴走
・販促・マーケティング活動の実施
・内部統制
・PL管理
・経営会議の運営 他
【NOHARAグループについて】
・1598年創業、1947年設立。内装資材、外装建材、セメント、鉄鋼、土木関連資材の販売・施工、及び道路標識の製造・販売を手掛ける老舗企業です。
・これまで建設・商社事業をメインに展開してきましたが、IT/AIの力を活用したビジネスモデルの変革を行っております。
【魅力】
■建設業界は今なおアナログ的な手法が多く残っておりますが、同社は業界で先駆けてデジタル化を進め、競争優位を確立することを目指しております。
■建設業界の変革にいち早く携わり、業界をリードすることに挑戦するポジションです。
■働き方改革の一環で、フレックスやテレワークなど積極的に推進しており、また、社内にマッサージ室を設置する等、福利厚生も充実しています。
【必須要件】
■他下記要件を一定満たしている方
・ロジカルシンキングである方
・一定以上のコミュニケーション能力を保持している方
・ヒアリング能力及びファシリテート能力を保持している方
・ドキュメント化によって言語化・整理できる力
・熱意をもって事業を創造したいと考えている方
【歓迎要件】
▼欧米の建築学部または大学院卒、または、英語が公用語の国で建設現場マネジメント経験が5年以上
▼BIM業務関連の経験者
▼事業責任経験者
▼外国の方の場合には上記に加えてN5（日本語検定）以上の資格を持つ方。もしくは同等の日本語能力を保持している方
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外市場での事業戦略の立案・実施経験 ・日本・中国以外での事業展開における戦略立案及びその実行を行った経験がある方 ・上記ジョブディスクリプションにあるようなプロセスを主体的に実行できること ※事業会社、コンサルタント会社は問わない ■プロジェクトマネジメント経験（メンバー5人以上） ・アクションの洗い出し～優先順位付け～スケジュール化 ・関わるメンバーマネジメントを適切に行うことでPJを完遂に向かわせた経験がある方 ・ネイティブレベルの英語能力 ※続きは職務内容欄へ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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