求人数518,694件(11/13 更新)

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正社員 イーキャリアFA

【東急株式会社】【東京:リモート】IT推進(ガバナンス)※メンバー※転勤なし(正社員)

東急株式会社 求人ID:37047492
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
ビジョンの実現に向け、「顧客起点の取組(CX)・従業員起点の取組(EX)・IT環境整備/ガバナンス・組織体制/人材育成」という4つの枠組みでデジタル戦略を策定し、日々活動しています。ITガバナンスは、「投資最適化やリスク対策」の観点を中心としてCXとEXを横断的に支える役割を担っております。そのため、下記記載の業務を担う体制を強化します。

【職務詳細】
・CX・EXを推進するにあたり必要となるITガバナンスの構築
・監査立場とは異なり、中長期を見据え、デジタル・ITを「個別最適」ではなく「全体最適」で評価・把握し活用していくための戦略や仕組み・ルールの立案、および、定着・改善のための各種施策実行

●担当業務例
・同社グループのデジタル・IT投資を最適化するための施策立案
・同社グループのデジタル・ITの利活用状況およびリスク状況の把握(事業継続性・セキュリティ等)、改善に向けた各社各部門との調整
・デジタル・ITの利活用を適切に行うための同社グループ従業員向け研修の企画、実施
・グループのITガバナンスを維持強化していくためのルール策定、仕組みづくり(社内規程改訂、各社各部門との調整、等)

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築職(LAN・Web系)(その他)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 150-8511 東京都渋谷区南平台町5-6
JR山手線等「渋谷」駅徒歩7分
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:500万~800万円
 月給制:月額416666円
 賞与:年2回
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
裁量労働制、副業OK、団体保険制度、共済組合、従業員持株会、子育て支援(休暇制度、短日数・短時間勤務、事業所内保育所、 病児保育支援、産休者・育児求職者支援交流会等)、介護支援

■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし)※フレキシブルタイム(5:00~22:00)で始終業時刻・中抜け時刻を従業員が選択
 休憩時間:60分

■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日・休暇 年間休日125日以上、土日祝休み、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、グループの日

応募方法

応募資格 【必須】
・システム開発プロジェクトにおける要件定義~試験のいずれかの経験
(複数の開発手法や特徴、開発におけるリスクポイントを想像できる)
・ツール等を使用して、情報収集・データ分析・報告の経験
(ツールの例:BI、RPA、Power Platform、Excel)
・IT軸での長期的なキャリア形成を志向している
・利害関係者とのコミュニケーションスキル

【尚可】
・組織レベルでの計数管理の経験
・監査立場ではなく、監査される各社各部における事前対策をサポートする立場でのガバナンス整備経験
・単一事業ではなく、異なる複数の事業を行う企業におけるデジタル・IT利活用やリスクマネジメントの知識・経験

35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 東急株式会社
所在地 〒150-8511
東京都渋谷区南平台町5-6
事業内容 ■事業内容:
不動産賃貸業、不動産販売業、その他事業

■ビジョン:
東急グループの中核企業として鉄道事業を基盤とした「街づくり」を事業の根幹に、生活に密着した幅広い事業を展開し、
急速に変化する社会環境や価値観の中で、既存の枠組みにとらわれない「美しい生活環境の創造」を目指し、ライフスタイルの提案発信を行っています。
代表者 -
URL http://www.tokyu.co.jp/
設立 年1922年9月
資本金 121,724百万円
売上 935,927百万円
従業員数 1,408名
平均年齢 42.7歳
主要取引先 -

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