正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
人財開発グループにおいて、教育、健康経営、採用に関わる業務をご担当いただきます。主に教育を担当いただく予定です（チームメンバー）。
【職務内容】
1）教育研修体系、各種研修・施策の企画・実行（新入社員研修、階層別研修）
2）人材育成に関する体系整理・浸透、施策企画立案・実行
3）自律的キャリア形成をサポートするための施策立案、推進（キャリア研修・面談）
4）健康経営（ストレスチェックの企画・実行及び施策推進、メンタルヘルスケア）
5）採用（新卒およびキャリア採用）
【入社後のイメージ】
まずはOJTにて採用、教育業務についてOJTを通じて覚えていただくとともに、
各拠点への出張を通じて事業理解をしていただきます。
将来的に人事制度の企画やリーダーを担える人財を目指していただきたいです。
【組織構成】
人事グループ
人事グループ長以下12名
人財開発グループ
課長以下、2名
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での3年以上の人事業務経験（教育・研修制度企画等/人材開発/組織開発） 【歓迎要件】 ・キャリアオーナーシップ推進に関しての経験 ・国家資格キャリアコンサルタント、産業カウンセラーなどの有資格者 ・TOEIC500点以上、もしくは同等の英語力 【求める人物像】 ・社内外関係者（事業部他）などとの調整、折衝経験に長けている方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 旭有機材株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒882-0032 宮崎県延岡市中の瀬町2-5955 |
| 事業内容 | ■当社事業について （1）旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を展開しています。「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といったプラスチックの特性を活かして、『プラスチックバルブ』を世界に先駆けて開発。化学工場や半導体工場、水族館など、幅広い分野で活躍しています。 （2）水処理・資源開発事業では、ドリコ株式会社を2013年に買収。地熱発電や温泉開発などの資源開発事業も展開しており、自社製品とのシナジーも生み出しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.asahi-yukizai.co.jp/ |
| 設立 | 年1945年3月 |
| 資本金 | 5,000百万円 |
| 売上 | 50,174百万円 |
| 従業員数 | 1,355名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
