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【株式会社大林組】【本社】再エネ発電施設の電気設備設計 ※陸上・洋上発電設備等に携わります【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社大林組 求人更新日:2024年11月4日 求人ID:37053734
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


【本社】再エネ発電施設の電気設備設計 ※陸上・洋上発電設備等に携わります


【「MAKE BEYOND つくるを拓く」日本を代表する建築物を手がけるスーパーゼネコン/成長事業の電気設備エンジニアポジション】

■部門概要:
エンジニアリング本部は、再生可能エネルギー発電所や医薬・半導体をはじめとする生産施設の基本計画から設計、調達、施工、設備機器の試運転立ち上げおよび検証までをトータルにコーディネートする部署です。建築系、機械系、化学系、電気電子系などのさまざまな分野のエンジニアが活躍しています。

■業務詳細:
同部門の中でも、発電施設における、電気設備の計画・設計・を中心にお任せします。入社当初は、発電施設に関する業務をお任せする予定です。

■主なプロジェクト例:
・大型風力発電プロジェクト
・バイオマス発電プロジェクト
・地熱発電プロジェクト
・水素発電プロジェクト
・医薬品、食品、電子関連の生産施設プロジェクト

■同ポジションのやりがい:
・計画、設計、施工、試運転調整までの幅広い業務において、専門性を活かすことができます。
・大林組ならではのスケールの大きなプロジェクトを経験できます。

■配属先について:
本社エンジニアリング本部(120名)の再エネ施設技術部→20名在籍 ※風力発電PJT担当は内10名程度です。

■キャリアパス:
現在注目されている再生可能エネルギー事業だけでなく、エンジニアリング本部が手掛けている大型プロジェクトなどに携わる機会が豊富にあります。
また国内にとどまらず、海外プロジェクト案件も担当可能なため、世界で活躍するエンジニアのキャリアパスが開けます。

■社風・魅力:
創業以来、前人未到の技術への挑戦を続けており、業界を牽引している企業です。最近では東京スカイツリーなど、高い技術力を持つ当社だからこそ実現できる案件に、携わって頂けます。誠実なものづくりへの姿勢は、社風にも反映されています。部署間のコミュニケーションも多く、入社後は「人を大切にする」温かな社風を実感いただけるかと思います。また、BIMなど最新の技術も積極的に取り入れ今後も技術の大林ならではの進化を進めていきます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
■本社
住所:東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
基本的に本社での業務が中心となりますが、施工段階において設計監理などを行うにあたって、出張や短期間の現場赴任などが発生します。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
495万円~880万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円~600,000円

<月給>
308,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年収モデル:
・入社1年目(試用期間6ヶ月を含む)想定年収432万円~780万円
・入社2年目
(例1)年収650万円  主任(35才)(月給40万円+賞与2回)
(例2)年収928万円 副課長(40代)(月給49万+役職手当+賞与2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:条件あり
寮社宅:各事業所周辺に社宅、寮(個室)あり
社会保険:各種保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職年金制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・階層、事業・業務領域、職種ごとの各種研修あり。

<その他補足>
・各事業所周辺に社宅、寮(個室)
・社内預金
・従業員持株会
・育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会
・全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制、祝日、夏期休日、年末・年始休日、年次有給休暇(年間12日~20日)、積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必要条件:以下いずれかに当てはまる方
・特別高圧設備の設計経験
・地中送電線に関する経験
・以下いずれかの資格をお持ちの方
 電気工事施工管理技士1級
 電気主任技術者 第3種もしくは2種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社大林組
所在地 〒108-8502
東京都港区港南2-15-2
事業内容 ■事業内容:
国内外建設工事、地域開発・都市開発・その他建設に関する事業およびこれらに関するエンジニアリング・マネージメント・コンサルティング業務の受託、不動産事業ほか
代表者 蓮輪 賢治
URL http://www.obayashi.co.jp/
設立 年1936年12月
資本金 57,752百万円
売上 1,922,884百万円
従業員数 15,470名
平均年齢 42.6歳
主要取引先 -
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