正社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【宮城/亘理】 総務経理事務/フィリピンへの赴任・出張あり/入社後フォロー充実/住宅手当50%
~総務経理/海外チャレンジ!/入社後フォロー◎/チャレンジ手当や帰省手当など福利厚生◎/住宅手当・寮あり~
■業務内容
◎入社後はまず、ご経験に合わせて業務を振り分けさせていただき、徐々に他の業務についても経験を積んでいただきます。
・エクセル帳簿仕訳入力、PCAクラウド入力
・表計算(関数計算)による財務管理関係書類作成、月次・決算業務
・海外工場への経理・総務の問合せ等の社内メール、海外工場研修生受入れ業務、社宅管理
・ISO活動・文書作成管理、社内管理規定、事務用品管理、資産管理、情報管理その他総務関係事務業務
・労働時間管理・就業管理に関する事務業務、超過勤務時間集計・勤怠管理データ集計業務
・社内外の慶弔業務、会社行事業務、経費精算(旅費等)、庶務業務(電話対応、来客受付、お茶出し、雑用雑務)
・外出用務、海外研修生の送迎および社宅管理等で社有車を使用
■組織構成
・男性1名、女性3名体制です。
■入社後のフォロー体制:3か月の試用期間中は、先輩がサポートにつきOJTとなります。
入社直後には、業務の全体的な説明や会社説明も行います。
■海外出張・赴任について補足
・海外出張は数週間~数か月単位が1年に1回程度。
・海外赴任については、本人に赴任の意思があり十分ご活躍頂けそうと判断した場合、原則2年単位での打診となります。
■海外赴任時の会社負担:パスポート取得費用、引越費用上限5万円、社宅、メイド・運転手付、年3回の帰国費用および特別休暇各5日
■年齢関係なくチャレンジできる環境:役職を設けておらず、毎年、立候補制で各部門の責任者を募り、
全社員の投票によって、責任者を決定します。
若手の方でも立候補いただき、チャレンジいただけます。
■社風
・部署間、役職関係なく、意見を言い合える環境が整っており、課題解決への速さを生む要因となっています。
■同社の特徴:
・プラスチック成形を扱っており、国内では東北の大手顧客向けにスマートフォンのカメラパーツを中心に製造、海外では主に日系企業向けに光学部品(レンズ)、自動車部品などを製造しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県亘理郡亘理町逢隈十文字字竹の内5-1 勤務地最寄駅:JR常磐線/逢隈駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 有 将来的に海外子会社への出向駐在の可能性はあります。 ■海外赴任時の会社負担 パスポート取得費用、引越費用上限5万円、社宅、メイド・運転手付、年3回の帰国費用と特別休暇(各5日間) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 216万円~750万円 <賃金形態> 日給月給制 賃金は、当月末日払いです。 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~500,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 180,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は基本給と賞与を含んだ額です。(残業代別途支給) ■賞与:年2回(業績不振の年は賞与支給を行わないこともあります) ■評価制度:年2回 ■昇進、昇給:毎年4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 上限20,000円 家族手当:扶養家族の人数に応じて毎月の手当をお支払い 住宅手当:家賃50%会社負担 上限・適用条件有 寮社宅:単身用 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上より <定年> 60歳 再雇用制度あり上限65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTとなります。 <その他補足> ■資格手当:資格に応じて毎月2千~2万円の手当支給 ■チャレンジ手当:業務へのプラス効果を期待できる活動を継続的にチャレンジしたことに対して、最大50%かつ5千円まで会社補助/例:英会話レッスン費用、禁煙外来など ■人間ドッグ補助:40歳以上の方を対象で受診費用一部補助 ■子女入学祝金:小中学 3万円、高校・専門・大学 5万円を贈呈 ■帰省費用手当:帰省旅費の一部補助※支給要件有 ■10年20年30年の節目に永年勤続表彰(旅行券・特別休暇贈呈) ■母国帰国費用助成制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■会社カレンダーより土祝日出社あります ■オリジナル休暇制度:ご自身(バースディケーキ付)や年1回家族の誕生日にお休みが取れます!加えて連続10日間のリフレッシュ休暇を全員取得します! ■慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・総務、経理、人事のいずれかのご経験 ■歓迎条件: ・製造業での総務経理経験 ・日商簿記2級以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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