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【藤本産業株式会社】【大阪】リフォーム工事等の法人ルート営業◆大阪ガスパートナー企業◆未経験歓迎/転勤無/資格支援有【転職支援サービス求人】(正社員)

藤本産業株式会社 求人更新日:2024年11月7日 求人ID:37074523
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【大阪】リフォーム工事等の法人ルート営業◆大阪ガスパートナー企業◆未経験歓迎/転勤無/資格支援有


【人の生活に欠かせないライフラインを担う会社/ほとんどが未経験からの入社/飛び込みなどの新規営業なし/毎月2回ノー残業デイあり/転勤なし】

■業務内容:
既に同社と取引がある施主、工務店、設備工事会社への法人ルート営業をお願いします。既存への営業が9割、新規は紹介での営業がメインとなります。
ガス配管工事、給排水・空調工事、リフォーム工事など、工事の種類によって営業部隊が分かれており、営業先はお付き合いのある施主、工務店、設備工事会社となります。基本的に車での移動となり、直行直帰も相談可能です。
【変更の範囲:会社の定める業務】
<担当エリア>京阪神の都市部(都市ガスの通っているところ)が担当エリアになりますが、メインは大阪となり、神戸、京都、まれに奈良も含まれます。
<担当社数>営業1名あたり約50社のお客様をご担当いただきます。 ※9割程度が既存のお客様

■特徴:
ガツガツ営業を取りに行くと言うスタンスではなく、長年の付き合いから、お客様から、お問合せを頂けるケースが多いです。
メーカーに機器の発注をかけて、職人さん(協力会社)や施工管理とのやり取りの業務も割合として大きくなります。

■組織:
営業職は約20名の組織となり20代から50代の幅広い社員が活躍しております。各グループごとにマネージャー・チーフが在籍しております。スキルよりもお人柄の良さを重視して採用しておりますので、働く社員の人柄がよいもの同社の特徴であり、強みです。

■教育体制:
入社後は基本的にはOJTにて先輩社員と同行する中で基本的な業務内容を身につけていただきます。会社が費用を負担する資格支援制度を通じて業務に必要な資格を取得していただきます。実際に未経験から入社した社員で国家資格を取得し活躍している社員もいます。

■キャリアについて:
今回は営業職の募集ですが、他にも施工管理職やメンテナンス職など様々なポジションがあるため、ご自身の希望や適性に応じてジョブローテーションが可能です。30歳までは毎年基本給のベースアップがあるのも同社の特徴です。

■当社の使命:
「笑顔溢れる生活づくり」我々は持てる経営資源を常に革新させ、新しい時代に合った商材・技術・サービスを提供し、笑顔溢れる生活づくりに貢献していくことを使命・目的とします。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
■特記事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
大東営業センター
住所:大阪府大東市南楠の里町14-33
勤務地最寄駅:JR学研都市線/四条畷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

■特記事項なし
給与 <予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):188,800円~231,150円
固定残業手当/月:56,200円~68,850円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
245,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢・経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給:年1回■賞与:年2回(過去実績1~3ヶ月分)
※入社2年までは寸志1回程度(30,000~200,000支給)
36協定を順守した勤怠管理を行っています

■モデル年収
チーム長:500万円(30代・入社5年目)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給(上限あり)
家族手当:配偶者1万円、子供1人5千円
社会保険:■各種社会保険完備
退職金制度:■特記事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■大阪ガス株式会社人材開発センターにて専門知識習得
■キャリア開発制度による教育
■ガス・水道・空調・電気・建築等の国家資格取得のサポート
■入社1か月程度は1人の先輩社員についてOJT

<その他補足>
■社員旅行
■各種レクリエーション
■社内サークル(ソフトボールなど)
■ゴルフ大会、ボウリング大会など
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

■土曜(隔週)、日曜、祝日
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/30~1/4)
有給休暇、特別(慶弔)休暇

※年間平均10日程度有給を使用しています。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎>

■必須条件:
・普通自動車免許

■歓迎条件:
営業経験、販売経験、サービス経験など顧客との折衝経験

■こんな方にはピッタリです:
・未経験から知識やスキルを身につけたい方
・人間関係の良い環境を重視する方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 藤本産業株式会社
所在地 〒574-0004
大阪府大東市南楠の里町14-33
事業内容 ■事業内容:
住宅設備工事、空調設備工事、ガス配管工事、給排水・空調工事
代表者 -
URL https://www.fujimotosangyo.com/
設立 年1971年7月
資本金 20百万円
売上 2,560百万円
従業員数 85名
平均年齢 43.2歳
主要取引先 -
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