【株式会社 バンダイ】【東京本社】「デジモン」のキャラクタープロデュース担当◇異業界出身者歓迎！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【東京本社】「デジモン」のキャラクタープロデュース担当◇異業界出身者歓迎！


【キャラクタービジネスの最前線を担う職種／～楽しいときを創る企業～ 創業約70年・グローバルエンターテインメント企業／働きやすい環境作りを目指し福利厚生など充実／1年間の総商品化点数約2万4,900点、海外へも積極展開中】
■業務内容：
「デジモン」のキャラクターライセンスビジネスにおける各種プロデュース業務をお任せします。
・版権営業業務
・各IPにおける戦略、プロモーション立案
・オリジナルIPにおけるライセンスアウトに関わる業務
■配属事業部について：
IP(キャラクター)のトレンドおよび世界観に合わせ、事業部門における
各IPビジネスを最大化するための戦略策定、管理を行う部門です。
版権元様との連携において全社の窓口となり、交渉を行う版権営業業務に加え、たまごっちやデジモンなど、自社IPのプロデュース業務も担います。
近年、海外事業拡大に伴い、海外のライセンサー開拓や交渉も行います。
IP全体のイベントやプロモーションの運営も業務の一つです。
■当社の魅力
玩具、カプセルトイ、カード、菓子、食品、アパレル、景品、文具などを取り扱っております。カンパニー制を導入しており、3つのカンパニーがそれぞれ戦略を立案してスピーディーに事業を進めていく体制へと移行しています。分社化と組織改正により各社・各カンパニーのミッションが明確になり、社員が主体的かつ積極的に取り組めるようになったことが業績に結びついています。
◇福利厚生充実：以下のような福利厚生がございます。
・出産子育て支援金:社員の子どもが生まれた時にお祝い金を送る制度です(第一子、第二子：30万円、第三子以降:300万円)
・妻出産休暇:子育てをサポートするため「妻出産休暇」（最大5日間）を取ることが可能
・育児フレックス、時間短縮制度:小学6年生以下の子どもを養育する社員を対象とした育児フレックスや、時間短縮制度などで様々な子育てのスタイルを応援しております。
・ライフサポート休暇:最大30日間使える休暇制度を2016年度より新設し、より社員が働きやすい環境作りを目指しています。

【チーム／組織構成】