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契約社員
掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【東京／日本橋】ITエンジニア／年休121日／大手企業との取引実績多数
【働き方を改善×エンジニアを目指している方へおすすめ～ワークライフバランスを整えながら安定企業で就業～金融・製造・官公庁など様々な業界で実績を積んでいるIT企業ユニインフォメーション株式会社のグループ企業で安定の事業基盤～】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
CAD設計・運用やその他システム開発等を行う当社のITエンジニアとして下記業務をお任せします。
■具体的には：下記のいずれかを適性・勉強されている事などに合わせて担当頂きます。
・クラウド設計、構築、開発（AWS、Azure等）
・インフラ（ネットワーク、サーバー基盤）の設計、構築、キッティング等
・ソフトウェア開発（Python、C言語、C＋＋、C＃、Java言語、VB.Netによるアプリケーション開発）
・運用設計、保守、障害対応など
・データ分析業務（データ分析プログラム、システム運用など）
グループ会社のユニインフォーメーションがITに特化しておりますのでそこでOJTとして先輩がしっかりと教えることが出来る環境です。
専門知識と豊富な経験を持つ先輩と共に働く事により、スキルアップが図れます。
■当社について：以下3つの事業を展開しております。
（1）CADデザイン・設計からCADシステムの開発、運用サポート等のトータルソリューション
（2）土木構造物設計解析の運用と支援及び開発
（3）その他システム開発
■当社の魅力：
【高い専門性を武器に日本を代表する大手企業との取引実績を多数誇っています】
当社の主要業務であるモデリング、開発、解析を通じこれまで日本を代表する大手自動車メーカーやゼネコンとの取引を多数有しています。技術者派遣にとどまらず、業務委託やコンサルティング業務も手掛けており、日本のモノづくりの上流から最終工程まで幅広く携わっています。
【長期就業やワークライフバランスの取れた働き方が可能な環境です】
定期的な研修制度によるスキルアップができ、離職率が低く長期就業できる組織環境が整っています。また駐在先は大手企業が多数を占めるため、有給取得率が高いです。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 【契約の更新：有/勤務実績等に応じ更新/更新上限：無】正社員になることを前提とした採用です。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 契約の更新：有（本文参照） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋本町4-7-1 三恵日本橋ビル4F 勤務地最寄駅：JR線／新日本橋・神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし 配置転換を行う場合は、本人の希望を考慮した上で行っています。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 248万円～405万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：141,000円～206,000円 その他固定手当/月：58,000円～118,000円 ＜月給＞ 199,000円～324,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。 ※その他固定手当…職能手当 ■賞与：年2回（前年度実績 計 0.50ヶ月分）※会社及び個人の業績による ■昇給：年1回（前年度実績 1月あたり0円～3,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：公共交通機関をご利用の場合は、上限150,000円 家族手当：配偶者1万5千円、子・父母5千円 2人目～3千円 住宅手当：2～3万円（家賃額・住宅ロ ーン返済額による） 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合、厚生年金、労災保険、雇用保険 退職金制度：勤続3年以上より対象 ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修制度（週末勉強会、リーダー会、全体会議、セキュリティ講習会など） ＜その他補足＞ ■確定給付年金 ■福利厚生倶楽部加入 ※リロクラブのサービス（宿泊・グルメ・レジャー・eラーニング等）を会員価格で利用可能です。 ■外部相談窓口・EAPサービス［アンリ］導入 ■育児休業・看護休暇 ※取得実績あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 有給休暇、冬季休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始、特別休暇、調整休暇（最大3日） ※その他休日は当社就業カレンダーによる |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 実務経験必須 ～実務経験6か月以上で経験が浅い方歓迎～ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ワイズシステム研究所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4-7-1 三恵日本橋ビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容： 輸送車両に関する設計からモデリングまでの業務、その他技術サポート・運用支援業務、各種プログラム開発、構造物数値解析支援業務 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.wise-lab.co.jp/ |
| 設立 | 年1982年12月 |
| 資本金 | 25百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 53名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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