正社員
【職務概要】
フィールドエンジニアとして商談からプロジェクトマネジメント、
システム稼働後のフォローなどを担当していただきます。
【職務詳細】
営業担当者に同行し、商談対応からプロジェクトマネジメントの他、稼働後のフォローに関わる一連のSE作業（協力会社メンバーの管理も含む）を担当していただきます。
開発経験をお持ちの場合、お客様システムやパッケージ製品のカスタマイズ作業を中心に基本設計から開発作業、品質管理を担当していただきます。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【九州】長崎県 佐世保市(万徳町4-18) 松浦鉄道西九州線「北佐世保」駅徒歩11分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額280000円 賞与：年3回（6月、12月、3月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 確定拠出年金制度（日本版401K）、交通費（上限：月額5万円）資格取得支援、社員旅行、社内融資制度、社員持株会、子育て支援、育児支援制度 ■勤務時間：8時40分～17時30分（所定労働時間：8時間0分） ※勤務時間のスライド可（8時間） 休憩時間：50分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、週休2日制（土・日・祝※4月と10月の第一土曜日のみ出社）、年末年始、夏季休暇、冬季休暇、GW、リフレッシュ休暇（連続1週間以上）、有給休暇（半日・時間休あり※入社半年経過後10日～最高20日）、メモリアル休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 システムエンジニア、フィールドエンジニアの実務経験3年程度 特にPMやお客様対応を含む上流工程の経験 【尚可】 ・設計、顧客折衝などプロジェクトマネージャーの経験 ・業務ノウハウ（販売管理、会計） ・Java、.NET、C#での開発経験 ・オープン系、WEB系の開発経験 ◆社員の成長環境と働きやすい環境を整備◆ ・育休取得後復帰100％！子育て支援制度を整備し、 子育て応援認定企業として福岡県知事表彰を受賞しています。 ・大手メーカと提携した技術者教育、社会人大学などの仕組みがあり、 社員の成長を支援しています。 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エコー電子工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒857-0034 長崎県佐世保市万徳町4-18 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ・地域のニーズに応じたITソリューションビジネス全般 ・法人向け業務システム販売（販売管理、ERP、BI、ワークフローなど、取扱ソリューションは多岐にわたります） ・自治体向け総合防災システムの販売・工事・保守 ・情報機器のリユース販売・リサイクル |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.g-hopper.ne.jp/ |
| 設立 | 年1963年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 5,890百万円 |
| 従業員数 | 299名 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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