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正社員
【職務概要】
インフォテインメントシステム製品に関する先行開発及び量産開発をお任せします。
【職務詳細】
■先行開発：
新規商品の提案やシステム検討の担当。
カーメーカーとの仕様検討や提案活動を通じて、優位性のあるアイテムを見積り依頼書（RFQ）へ採用。
提示されたRFQを実現するために、顧客との交渉を通じて、最新技術を駆使した見積検討を実施。
ステークホルダーと協調しながらプロジェクトを推進することが求められます。
■量産開発：
車両開発に応じた商品開発日程の策定と顧客イベント、社内イベントを含む開発マネジメントを推進。
目標原価の設定と節目管理による原価構築。
設計ツール、シミュレーションツールを駆使した回路設計技術と品質の向上。
量産用部品リストの確立と調達、工場への引き継ぎ、及び生産課題の解決支援。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） 技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（アナログ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区池辺町4261番地 JR横浜線「鴨居」駅より徒歩9分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～1000万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等 ■勤務時間：9時00分～17時30分 ※フレックスタイム制度有り（標準労働時間／1日7時間45分） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日：131日程度（2022年度実績）、完全週休二日（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、お盆休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度（有休を最大5日間連続で取得可能） |
| 応募資格 | 【必須】 ・回路・基板設計および設計評価の経験（5年以上） ・商品の構想設計または量産設計の経験（5年以上） ・商品企画から量産立ち上げまで一連の開発マネジメントの経験 ・EMC設計の基礎知識 ・TOEIC550点以上 【尚可】 ・車載機器商品やTV、ディスプレイなどの映像機器、SoC周辺の設計経験 ・TOEIC750点以上 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒224-8520 神奈川県横浜市都筑区池辺町4261 |
| 事業内容 | ＜事業領域＞ パナソニックらしさを活かした 「クルマ」と「ひと」に寄りそった車載システム、デバイス、ソフトウェアの開発を通じ、カーメーカーのクルマづくりとひとの移動体験に新しい価値を創出し続けます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://automotive.panasonic.com/ |
| 設立 | 年2022年4月 |
| 資本金 | 2,590億円（パナソニックグループ） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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