正社員
当社サービスを利用している歯科医院に対して、サービス導入後の伴走と顧客満足度向上へ向けた施策検討を行う業務です。
【主な業務内容】
ほとんどの歯科医院は、院長先生が経営も治療も行う小規模な医院です。医院内に人事やマーケティングの専門人材がいないからこそ、カスタマーサクセスとしてのアドバイスやノウハウ提供の付加価値が大きくなります。
例えばマーケティング(集患)領域では、サービスの効果進捗レポートに加え、より効果的なサービス活用方法をアドバイス。売って終わりという関係性ではなく、顧客のビジネスに伴走します。
顧客の新たな課題をキャッチした際には、営業担当に引き継いで歯科医院をより良くするためのクロスセル提案が始まります。
新規患者獲得に向けた予約サイトの活用、既存患者のリピート率向上/キャンセル率低減に向けたDXツールの活用、認知度拡大に向けたHP/Web広告/SNS等のノウハウ提供など、様々な観点からサービス提供することで最高の顧客体験へ導きます。
歯科医院の様々な経営課題に対し、当社が網羅性のあるサービスラインナップとノウハウを揃えているからこそ、顧客の視点に立ったカスタマーサクセスが成り立ちます。顧客の声を元に新サービスの事業開発に携わる機会も豊富にあります。直近2年で7件の新規サービスをリリースするなど、新規サービス開発に積極的な当社だからこそ、カスタマーサクセスとしての付加価値も感じやすい環境です。
【キャリアパス】
▽マネジャーでは…
管轄メンバーの育成、マネジメント、顧客ニーズを元にしたサービスの改善提案/新サービスの企画立案、営業戦略立案、目標・売上管理など、幅広い役割を担います。
▽エキスパートでは…
カスタマーサクセスとして活躍し続けることで組織に貢献し、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。
【業務の変更の範囲】
会社の定める範囲
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 内勤営業、カウンターセールス |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 札幌市中央区 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収:400万円~700万円(経験・実績を考慮) 賞与有無:有 賞与詳細:年2回(個人実績と会社業績による) 【勤務時間】 勤務時間:8:45 ~ 17:45 【時間外労働】 残業有無:有 見込み残業時間:30時間 【加入保険】 雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険 【試用期間】 試用期間有無:有 期間:3ヶ月 労働条件変更の有無:無 【通勤手当】 通勤手当の有無:有 【福利厚生】 ・健康診断、ストレスチェック ・インフルエンザ予防接種費用全額補助 ・産業医指定あり ・私服勤務可(髪型、ネイル、ヒゲは就業規則の範囲内で自由) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝) 年間休日125日、夏季、年末年始、GW(各連続5日以上)、出産・育児休暇制度、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後に10日付与) |
応募資格 | 【学歴】 不問 【必須経験・能力・資格】 ・顧客とのコミュニケーション経験を活かしたい方 ・顧客/自己の成長に対して熱意を持って取り組める方 ※上場企業での執行役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル・情熱の両面に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。 【人物像】 ・明るく前向きなマインドの方 ・スピード感がある仕事がしたい方 ・チャレンジ精神が強い方 ・ビジネスパーソンとして成長したい方 ・年功序列より実力主義の会社で働きたい方 ・成長企業で組織の中心として働きたい方 ・札幌に腰を据えて働きたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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