【東電設計株式会社】【東京電力G／豊洲】<第二新卒歓迎>土木設計（発電所・橋梁など）※発注者側／土日祝休み×フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【東京電力G／豊洲】<第二新卒歓迎>土木設計（発電所・橋梁など）※発注者側／土日祝休み×フレックス


～国内外で活躍する電力コンサルタント／転勤無し／土日祝休み×福利厚生充実で就業環境◎東京電力グループの安定性～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
建設コンサルタントの立場から顧客となる電力会社、インフラ事業者、自治体に対して客観的な視点のもと顧客に寄り添った提案を行います。
業界でも評価の高い技術力と東電子会社として培った顧客目線で顧客のよき相談相手となった業務の推進が求められます。
【具体的な業務内容】
ご経験・適性に応じて、下記いずれかの流れでお任せいていきます。
１）橋梁分野（NEXCO，東京都区，国など），港湾分野（東京都，国など）などのインフラ事業拡大策の推進のため、将来的にはリーダーとして、各分野の組織を引っ張っていくことを期待します。
２）発電所土木構造物、港湾設備、地中送電洞道、橋梁等の調査・解析・設計の責任者または主担当者として業務遂行・管理をお任せいたします。また、メンバーの管理・人材育成など将来的にはマネジメントに携わっていただくことを期待します。

■キャリアプラン：
・基本的には先輩社員との一緒に業務を実施するOJTを想定しています。
・当社では技術士等の資格取得を推奨しています。取得に向けた社内講座や指導などを行っています。取得した資格に応じた取得祝金の支給もあり、自己成長が行える環境です。
・当社では「オーダーメイド成長プラン」を個別に作成し、成長ビジョンをサポートしています。
・博士号（社会人ドクター）の取得希望の人には会社として取得に向けたフォローをしています。
・将来的には希望に応じて専門職、マネジメント職の選択も可能です。

■働く環境：
・フレックス活用：フレックス制度があり、取得しやすい雰囲気のため、朝は7時出社の人のいれば10時出社の人もいます.
日によって15時や16時頃に帰宅する社員もいる等、非常に柔軟に働くことが可能です。
・残業：繁忙期も併せて平均月30h程となっています。10時間程度の月もございます。
・リモート：当部では週1回程度在宅勤務をする社員が多いです。
・服装自由：オフィスカジュアルを超えてカジュアルな服装で勤務をしている社員も多くいます。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】