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【八幡電気産業株式会社】【東京】第二新卒歓迎!ポジションサーチ(技術系)◇鉄道車内用装置/市場シェアトップの安定性/転勤なし【転職支援サービス求人】(正社員)

八幡電気産業株式会社 求人更新日:2024年11月11日 求人ID:37105027
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)


【東京】第二新卒歓迎!ポジションサーチ(技術系)◇鉄道車内用装置/市場シェアトップの安定性/転勤なし


【理系のバックグラウンドを活かしてキャリアアップしたい方/あなたに合ったポジションをご提案させて頂きます!/列車内放送装置や無線装置において、市場シェア90%以上/ほぼすべての電車に採用されています】

■当社について:
・当社は鉄道車両向け放送装置を手掛けております。車内放送システムやドアチャイムだけではなく、車内防犯カメラや前方カメラシステムなど電車に関わるあらゆる装置を製造しております。
・国内の列車のほぼ全てに当社製品が納入されているニッチトップです。そのため、鉄道の新線が出来る場合にほぼ全て当社の製品が採用され、業績も安定しています。
・直近では電車内で防犯対策、安全担保としてのニーズが堅調。防犯カメラ、車内の非常用ボタンなど装置の開発が求められております。また鉄道は、ワンマン化の流れがあるので、省人化、省力化のテーマでもニーズがございます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■想定される業務について:
当社製品は全て受発注生産となっており、顧客との要件定義、設計開発までを社内で行い、製造はアウトソーシングをしております。工程ごとに業務が分かれており、これまでのご経験に合わせて配属先を決定させて頂きます。また、ご希望のポジションがありましたらお気軽にお申し付けください。

・機械設計、回路設計、ソフト開発:車両メーカーとの要件定義、開発設計、試作までご担当頂きます。機械、回路、ソフトとそれぞれチームに分かれており、連携しながら対応しております。

・生産管理:設計図面を確認しながら、複数あるアウトソーシング先の協力会社への生産指示や進捗取りまとめをして頂きます。

・検査、評価:製品の組み立てが完了し、製品化されて外注先から送られてきた製品に対して、回路図面などを確認しながら出荷前の最終チェックを行って頂きます。

■入社後について:
入社後4週間程度、本社や工場で研修を受けていただきます。受注から製品が出来るまでの流れや業界知識などを身につけて頂きます。その後、配属先にアサイン頂いますが、入社半年~1年は OJT研修を中心に配属先での業務を覚えて頂きますので、未経験の方でもしっかりとキャッチアップ出来る環境を整えております。


変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(アナログ)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇は変わりございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
平和島工場
住所:東京都大田区大森東1丁目17番1号
勤務地最寄駅:京急本線/平和島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】


<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~375,000円

<月給>
220,000円~375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■残業手当:全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者手当15,000円、第一子5,000円
住宅手当:条件あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:3年以上の勤務が条件

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後数か月~1年件はOJTにより、先輩社員のサポートを受けながら商品知識や業務の流れを習得して頂きます。

<その他補足>
健康診断、厚生年金基金
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・入社半年経過時点10日付与
・夏季休暇(7日間)、年末年始休暇(6日間)、年間3日~5日程度土曜日出勤日あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:(下記いずれかに該当する方)
・機械工学、電気・電子、情報系の学部・学科出身の方
・機械設計、回路設計、組み込みエンジニアのいずれかのご経験・知識をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 八幡電気産業株式会社
所在地 〒108-0074
東京都港区高輪3-25-23
京急第2ビル4F
事業内容 ■事業内容:
列車の車内放送システムや無線システムなど、鉄道に関わる様々なシステムを設計~アフターサービスまで担っている通信機器メーカーです。
代表者 -
URL https://www.yawatadenki.co.jp/
設立 年1951年11月
資本金 32百万円
売上 -
従業員数 170名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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