正社員
【職務概要】
現状の得意先(既存顧客)から寄せられる販売している製品の受注を一括して受ける部門の管理者として、メンバーの管理監督、受注センター機能の改善案の検討・立案、受注に関する各種顧客要望への対応案の検討などをリードする役割を担う。
【職務詳細】
・チーム内の業務・人員コントロール（社員９名、派遣３名）
・社内に於ける関係部署（営業部門、調達・生産管理部門、マーケティング部門など）との納期、価格の調整
・倉庫との出荷調整・在庫確認
・BtoBの得意先から各種アクションされる（納期問い合わせ、注文受け、製品の適応確認など）項目の状況管理
現場で対応できないトラブルに対する先方（主に客先、ロジスティクス会社など）との調整の役割
・受発注関連の各種システムに関するトラブル発生に際し、関係チームとの連携をし、復旧を依頼する役割、
合わせてトラブル情報の社内外への展開、得意先への連絡を担当する役割
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > コールセンター運営、管理、コールセンターSV 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都文京区水道一丁目12-15 白鳥橋三笠ビル7F JR中央線「飯田橋」駅徒歩9分 東京メトロ丸ノ内線「後楽園」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 月給制：月額350000円 賞与：年2回（固定分：7月・12月）／（評価分：3月・10月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（社内規定にて支給）／退職金制度／食堂施設なし／借上社宅制度（転勤者のみ、社内規定有り）／直行直帰制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：50分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日121日／週休2日制（土、日、祝日休み） ※会社カレンダーの都合上、年に数回土曜日出勤ありますが、有給奨励日となっております。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・自動車アフターマーケット業界でのカスタマーサービスセンター等での経験 ・普通自動車運転免許 ・Spreadsheet／Slideの一般的な技能 ・Excel／Word／Power pointの一般的な技能 【尚可】 ・英語力 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | PIAA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-0005 東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル |
| 事業内容 | ■事業展開： 市場の変化、多様化、拡大化が進む自動車業界において、同社は常にリーディングカンパニーとしての展開を続けています。常に新製品開発への努力を怠らず、近年は環境に配慮した製品開発も視野に入れて取り組んでいます。技術力、生産力、販売力、そして企画マーケティング展開により、市場の信頼を確保すると同時にシェアの拡大も図っています。 ■事業内容： 「PIAA」二輪・四輪のライティング・ワイパーブレード用品 「TERZO」マルチスポーツ用キャリア用品 上記ブランド商品等の企画製造販売 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.piaa.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年7月 |
| 資本金 | 475百万円 |
| 売上 | 7,429百万円 |
| 従業員数 | 145名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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