NEW
正社員
【職務概要】
東京本社にて、製造工場の改修・新設に関する施工管理を担当頂きます。
【職務詳細】
工場や物流拠点を保有するお客様から、『工場を建て替えたい』『新しい製造方法による生産に切り替えたい』『明るい空間デザインの工場を建設したい』といった要望を聞き、どのような設計であれば実現可能かというアイディアから検討し、仕様に落とし込んで頂きます。顧客の顔が見え、自分ならではの介在価値が発揮できる環境です。
※同社は日本のモノづくりを支える工場の改修・新設案件に特化しており、100%元請でしか案件を受けません。
【業務内容】
・5大管理（安全・工程・品質・環境・原価）
・確認申請業務
・協力会社や各部門との調整や連携 など
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（プラント） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【関東】東京都 中央区 都営新宿線「浜町」駅徒歩4分、都営浅草線「人形町」駅徒歩6分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額-円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、家族手当（1万円※扶養家族1人につき）、住居手当（2万円※30歳未満・世帯主のみ）、役職手当（2.5万～50万円） 、資格手当（5千～5万円）、プロジェクト手当（1万円～）、退職金制度、遠方／宿泊手当（上限12万円）、帰省（親孝行）手当など ■勤務時間：8：30～17：30 固定制 休憩時間：60分 ■喫煙情報： |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】、週休2日制 ※3カ月に1～2回、土曜出勤有、祝日(夏季休暇、冬季休暇、GW、慶弔休暇など)、年1回長期休暇制度(最大9日間)、資格試験前休暇制度有り |
| 応募資格 | 【必須】 ※以下のいずれかに該当する方 ・建築施工管理経験3年以上 ・有資格者（1,2級建築施工管理技士） ■魅力点 ・平均残業30時間、年間休日120日、好きな曜日で設定できるノー残業デー、男性の育休取得制度があり、ワークライフバランスが取れる環境です。 プチボーナス(X’mas・年末おもち代等)やご両親へのお中元、帰省手当(帰省しない方は家族との食事手当)等、他にも独特な手当が多数あります。 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヨシザワ建築構造設計 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-13-6 MUTOH浜町ビル3F |
| 事業内容 | ■事業概要： 主に工場・倉庫の建て替え・増改築・改修・補強・新築などに関する企画・設計・施工管理業務を一貫して行う総合建築設計会社 |
| 代表者 | 吉澤 宏泰 |
| URL | https://yoshizawa-arch.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年9月 |
| 資本金 | 61百万円 |
| 売上 | 2,379百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
