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【株式会社ハーブ健康本舗】【福岡】通販のマーケティング職※リーダー候補/営業からキャリアチェンジ歓迎!【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ハーブ健康本舗 求人更新日:2024年11月14日 求人ID:37128281
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)


【福岡】通販のマーケティング職※リーダー候補/営業からキャリアチェンジ歓迎!


◇◆◇◆福岡発のEC・通販企業/健康美容系の自社ブランド展開/徹底したマーケティングを基に“売れる”商品をリリースし続ける成長企業/明確な評価基準で着実にスキルアップ&キャリアチェンジも応援◆◇◆◇

■業務内容:事業拡大に伴う体制強化の為の採用です。当社の広告企画部署で「新規客の費用対効果的な獲得」をミッションとして、テレビ・紙面広告のマーケティングと、それに伴う企画・改善までの一連業務をお任せします。
※将来、部署のリーダーとしてマネジメントにも挑戦したい方を求めています。
【具体的には】広告の反響数の事前シミュレーション~広告スケジュールに基づく受注体制構築~売上アップの為の各種企画立案(受注時のセールストーク作成やA/Bテスト実施含む)~数値結果を分析して広告・企画をブラッシュアップ
【未経験でも意欲のある方には基礎からお教えします】通販業界の知識やマーケティングについて基礎から学べるよう、レクチャーもご用意しております。
※キャリアチェンジしてスキルアップを実現したい方はぜひご応募ください!
□変更の範囲:当社業務全般

■ハーブの未来像:成長し続ける『独立企業衛星体』
いまの環境変化にスピーディに対応できるよう、将来的に同じ会社の中で分社化し、独立した組織として決断・行動する。ハーブ健康本舗にはそういう組織変革が必要だと考えています。個々の部門が全体最適を持ち、スピーディに前進・意思決定をできる組織を作る。これが当社の目指す未来像です。当社はこの未来像を元に、部長・役員・事業リーダー・グループ会社社長の積極的な育成・輩出できる組織へと変革を行っていきます。
■魅力・特徴:
・通販市場「ブレンド健康茶」8年連続売上No.1のモリモリスリムシリーズを始め、自社オリジナルの美容健康食品の通信販売を手掛けています。
 体感性高い商品力と、顧客視点で考え抜く販促企画力で急成長中。
・ボトムアップ型の社風で現場が捉えるお客様の声をもとに商品開発やサービス改善を常に行うなど、お客様と現場を最優先した経営方針。
・明文化されたわかりやすい評価制度。社員一人一人がやりがいを感じて働ける環境。
・業界未経験者約65%!育成カリキュラムの整備があるので未経験でもキャリアチェンジ、キャリア形成(アップ)可能。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇等に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダイヤモンドヒルズ大名
勤務地最寄駅:地下鉄線/天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>

転勤はありません。
給与 <予定年収>
400万円~640万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~330,000円
固定残業手当/月:60,000円~70,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮します。
■昇給:年2回 
■賞与:年2回(7月、12月/計2.8~4.5ヶ月)※グレード・評価により支給
■年収モデル:
年収536万円 / 24歳 課長職 経験6年
年収417万円 / 29歳 主任職 経験1年
年収399万円 / 27歳 一般職 経験2年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月30,000円)
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■研修・スキルアップ支援

<その他補足>
■役職手当、業務手当
■定期健康診断、インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
■人事制度・キャリアアップ制度
■社内イベント(年2回以上)
■全フロアに休憩スペース完備
■表彰制度(半年ごとの全体MTGにて、アイデア提案の表彰&商品券贈呈)
■自社商品の社員販売割引
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

GW休暇、年末年始(5日)、夏季休暇(3日)、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~最大20日付与)、産休・育休(取得実績あり)
※暦により休日日数が前後する可能性があります。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須:マーケティング経験は不問!異業種の方でもご興味あればぜひ応募下さい。
・折衝交渉のご経験がある方
※取引先や社内での調整が多いため、折衝交渉のご経験がある方を求めています!
・リーダー等マネジメントに挑戦したい方

■歓迎:
・リーダー職やマネジメントのご経験
・人材育成や新人教育のご経験
【こんな方に向いています】折衝交渉が得意/数字を見ながらPDCAを回せる/仕事のスピードに自信がある/成果が見える仕事がしたい/プロジェクトを前に進めることが出来る
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ハーブ健康本舗
所在地 〒810-0041
福岡県福岡市中央区大名1-1-15
事業内容 ■事業内容:美容・健康関連のお茶、食品、化粧品の企画開発及び販売業務
福岡発EC事業を展開するクリエイティブベンチャー。製造部門やコールセンターなどをアウトソースし、専門部隊による各種マーケティングをベースに自社ブランド商品の企画開発と販売を行う企画メーカーです。徹底したマーケティングを基に“売れる”商品を企画、テストフェーズで効果検証・改善を繰り返し、“拡大できる”仕組みづくりをリリースする。
代表者 永松 靖浩
URL http://www.herb-kenko.com/
設立 年2002年4月
資本金 30百万円
売上 13,613百万円
従業員数 84名
平均年齢 33歳
主要取引先 -
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