NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/14(木)〜2025/2/12(水)
【渋谷】WEBエンジニア/国内最大級比較サイト「価格.com」◆プライム上場/在宅あり/フレックス制
【プライム上場/Windows経験者歓迎/エンジニア向け支援制度充実/在宅勤務あり】
■業務概要:
国内最大級の比較サイト「価格.com」のにおいて、WEBエンジニアを新たに募集いたします。
■募集背景:
価格.comのエンジニアチームは今大きな取り組みを進めています。
Webから始まったインターネットはモバイルからスマートフォン、スマホアプリと時代の流れと共に提供されるデバイスも多様化しています。
さらに20数年間において提供されるカテゴリも拡大し、それに伴い価格.comのコードベースも肥大化してきました。
変化の速度は加速度的に早くなり今まで以上の速度でサービス拡大、ニーズに沿った機能を提供し続けることを見据え、価格.comの開発チームは技術体系の刷新に取り組んでいます。
また、その一方で価格.comのサービスそのものも日々変化させニーズに対応していく必要もあります。
日々の「買い物」においても価格.comを利用して頂き、「買ってよかった」という体験を一人でも多くの方に感じてもらえるよう、日々の機能追加、改善等も進めていきます。
■エンジニアの役割:
具体的には、JavaScript/CSS/HTML 等の Frontend Web 並びに、データベースアクセスを伴うWeb Application のサーバサイドの技術、データの集計等におけるバッチ処理等のシステムの構築を行っていただきます。
現在のショッピングセクションは更に3チームに分かれ総勢で20名弱のエンジニアで構成されており、1チームあたり3~6名です。
企画や改善等のタスクは、エンジニアのチームに対をなす形で企画部門のチーム、デザイナのチームがあり、チーム間で役割分担をしながら協業して進めます。
企画の部門が企画や実行後のKPI数値の確認、そこからの企画自体のPDCAサイクルを回す主体として、デザイナがUI/UXを、エンジニアがアプリケーションの構築を行います。
企画そのものは、すべて企画担当者が作るわけではなく、UIにまつわるものはその専門性を生かしてデザイナも主体的に入ったり、よりシステム観点な実現方法も含めた施策に関してはエンジニアも主体的に企画に関わりながら進めます。開発そのものは1週間~2週間程度でリリースされ、継続的に改善していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 渋谷オフィス 住所:東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める場所 |
交通 | <勤務地補足> ※エンジニアとして就業する社員の多くは在宅勤務を行っています。 ※在宅と出社の両方を活用したハイブリッド型のスタイルを会社としても推奨しています。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 586万円~768万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):326,000円~416,000円 <月給> 326,000円~416,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします。 ※予定年収は、月30時間分の残業手当や賞与を含んだ想定金額です。 ※残業手当別途支給します(1分単位で全額支給)。 ■給与見直し:年2回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費支給(実費支給 ※上限55,000円/月) 家族手当:支給条件あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度を導入 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■自己学習支援制度 ■エンジニア向け支援:3ヶ月に1回の勉強会、技術書籍の購入、セミナー参加 <その他補足> ■団体生命保険、従業員持株会、社内懇親会補助、社内部活動補助 ■無料人間ドック(定期健康診断)、EAPカウンセリングプログラム ■慶弔見舞金 ■育児休業制度(最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能)、育児短時間勤務(最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可)、子供の看護休暇(年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇) ■在宅勤務環境手当 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(3日)、特別夏季休暇(2日)、有給休暇(入社月に応じて最大10日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、ボランティア休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Webアプリケーションの開発・運用経験(言語不問)5年以上 ・HTML/CSS/JavaScriptの基本的な知識 ・RDBMS・SQLに関する基本的な知識 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社カカクコム |
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所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル6~8F |
事業内容 | ■主要事業: (1)インターネットメディア事業 購買支援サイト「価格.com」、レストラン検索・予約サイト「食べログ」、ライフスタイルメディア「キナリノ」、宿泊旅行の情報メディア「icotto」、不動産住宅情報サイト「スマイティ」、求人情報の一括検索サイト「求人ボックス」、旅行のクチコミと比較サイト「フォートラベル」等、あらゆる情報メディアを構築。 (2)ファイナンシャル事業: カカクコム・インシュアランスにて保険代理店事業として生保・損保の総合乗り合い代理店として保険コンサルティングセールスを実施。 |
代表者 | 代表取締役社長 畑 彰之介 |
URL | https://corporate.kakaku.com/ |
設立 | 年1997年12月 |
資本金 | 916百万円 |
売上 | 66,928百万円 |
従業員数 | 1,381名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
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