【株式会社エルテックコーポレーション】【埼玉・大和田駅】電気工事士1種活かせる！電気工事技術サポート◆資格手当有・年休125日◆転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/18(月)〜2025/2/16(日)


【埼玉・大和田駅】電気工事士1種活かせる！電気工事技術サポート◆資格手当有・年休125日◆転勤無


【電気工事士1種活かせる！/年間休日125日・土日祝休み・振替休日制度完備！/家族手当有・駐車場完備・マイカー通勤OK】

■募集背景：
今後の事業拡大のため、案件受注体制のキャパシティを広げるべく募集致します。

■具体的には：【変更の範囲：無】
電気設備工事・通信施設工事・消防設備工事を中心とした各種工事の設計・施工を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。
・工事の進捗や人員・安全の管理
・資材の発注
・発注者側との工期やスケジュール、工事内容に関する打ち合わせ・調整
・原価管理
・工事内容の変更・追加に伴う見積り・積算
・工事内容の変更・追加に伴う施工図の修正 等
※現場に常駐している時間が業務全体の8，9割を占めます。

■就業環境：
・案件：個人の住宅～小学校電気改修やスタジアムの映像の改修作業等
・規模：3,000円～大規模：3億円規模
・エリア：埼玉県全域と一部東京（当社から車で片道、遠方でも1時間30分程度の距離です）
・担当：1人1物件／年間2～4物件
※夜間作業：原則ありませんが、2年に1度あるかないかほどの頻度で発生する可能性があります。

■入社後の流れ：
1か月～2カ月：先輩と同行し、指示の元業務の流れを覚えていきます。
3カ月～半年：少額の工事を受け持っていきます。
1年～3年：電気工事施工管理士の資格取得を目指す

■組織構成：
工事部は第1工事部（公共工事・元請け工事）と第2工事部（民間工事）に分かれ、各6名の社員が在籍しております。（年齢は20～60歳／30代がボリュームゾーンです。）

■働き方：
【働く時間削減・休暇充実の取り組み】
遠方の工事案件の受注は極力控えるようにしています。また施工管理の人員体制を常に充実させることで、休めるタイミングで各担当者が休めるように調整しております。年間休日：125日／完全土日祝休み

■当社について
※当社は2021年7月に旧社名「株式会社ハスヌマ電気」から現社名「株式会社エルテックコーポレーション」に変更いたしました。
当社は、電気設備工事・通信施設工事・消防設備工事を中心とした各種工事の設計・施工を行う建設会社です。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】