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正社員
【職務概要】
人材紹介事業の、営業やキャリアカウンセラーとして活躍していただきます。
第二新卒や20代の若手をターゲットにした、キャリア採用支援がメインのお仕事となります。また、体育会の学生を求めている企業と、体育会系出身の学生をマッチングさせる「新卒採用サービス」を提案することもあります。
（新卒向けの人材紹介は別部署の営業が行います。）
【職務詳細】
※両面型（求職者／企業）で人材紹介営業を行っていただきます。
◆求職者へのキャリアカウンセリング（個人向け）
来社面談がメインとなりますが、お忙しい求職者に対しては、お電話やFacetimeを用いた面談を実施することもあります。
◆求職者への面接練習／各種アドバイス
◆企業への新規／既存営業（法人向け）
既存営業の他に、既存顧客へ新卒採用のニーズをヒアリングや提案したり、FAX／DMやお電話を用いた新規開拓営業も行っていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688第15長谷ビル3F 阪急京都線「烏丸」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～600万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（月35,000円まで）、住宅手当（勤務地から3?以内）、資格取得手当、家族手当、月間MVP表彰、記念日早帰り(親、配偶者、子どもの誕生日に早く退社できる)、社員旅行(国内外)、社員誕生日お祝い制度(お祝いの品と色紙をプレゼント!) ■勤務時間：8時50分～18時00分 休憩時間：70分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇 ※年間休日133日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・スポーツに対する熱い想いがある方 ・何らかの営業経験 【尚可】 ・人材業界での就業経験 ・人事経験 ・過去にスポーツのご経歴をお持ちの方 □■□■□【おすすめポイント】■□■□■□■ ・求職者担当、企業担当の両面が経験できる。 ⇒それにより高いマッチングを実現。満足度が高い。 ・年間休日130日（2015年度） □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スポーツフィールド |
|---|---|
| 所在地 | 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町3-29 FORECAST 市ヶ谷 4F |
| 事業内容 | 〇事業内容 ■新卒者向けイベント事業【スポナビ】 体育会学生（新卒者）向けに全国でイベントを開催 ■新卒者向け人財紹介事業【スポナビエージェント】 「スポナビ」登録者（体育会学生）に対し、就職カウンセリングを実施し、就職先を紹介 ■既卒者向け人財紹介事業【スポナビキャリア】 既卒スポーツ人財（第二新卒等の若手人財）向けの就職カウンセリングと就職先企業の紹介 ■その他事業 ・WEBメディア事業（スポジョバ） 他 |
| 代表者 | 篠? 克志 |
| URL | https://www.sports-f.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年1月 |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | 2,866百万円 |
| 従業員数 | 242名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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