NEW 正社員
【職務概要】
プロダクトの基盤となるクラウドインフラの最適化と運用保守、マネージドサービスへの移行、自動化と効率化、DevOpsなどを推進するポジションです。
【職務詳細】
・新規環境のインフラ設計と構築:新しいシステムのインフラを設計し、可用性、スケーラビリティ、パフォーマンス、セキュリティを考慮したインフラを構築
・信頼性と可用性の向上:システムの安定稼働を目指し、ダウンタイムを最小限に抑える取り組みをリード
・インシデント管理と障害対応:システム障害に迅速に対応し、復旧と再発防止の策定
・スケーラビリティとパフォーマンスの最適化:高負荷に耐えられる運用に設計しインフラレイヤーのパフォーマンスを改善
・自動化と運用の効率化:手動作業を自動化し、運用業務の効率化を推進
【技術スタック】
・インフラ:Google Cloud
ComputeEngine、Kubernetes Engine、CloudSQL for MySQL、BigQuery、Cloud Storage、Pub/Sub、Dataflow、Cloud Functions、Cloud Build
・バージョン管理:Bitbucket
・チケット管理:Backlog
・コミュニケーション:Chatwork、Slack
・開発手法:スクラム開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区瓦町2丁目4-7 新瓦町ビル8F OsakaMetro堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩4分 ※フルリモートでの就業となります 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:550万~800万円 月給制:月額450000円 賞与:無し(業績によって発生する可能性あり) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月(基本条件は同じ)) ■福利厚生: 各種社会保険完備、交通費全額支給、定期健康診断、グラッドイヤー制度(勤続年数に応じた報酬) ■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝日)、GW(暦通り)、夏期休日(6月~11月の間で平日3日間)、年末年始休暇、年次有給休暇(1時間、半日、1日単位で取得可能)、特別休暇(結婚、出産、慶弔など)、産前産後休暇、育児休暇(男性女性ともに実績あり) |
応募資格 | 【必須】 ■ AWS/Google Cloud/Azureなどクラウドコンピューティングサービスを用いた開発、運用保守の経験 5年以上 ■ DBのテーブル設計、SQLのパフォーマンス・チューニング経験 ■ 技術選定、アーキテクチャ設計の経験 【尚可】 ■ RestAPIを使用した設計、開発の経験 ■ スクラムでのチーム開発経験 ■ SaaSプロダクトの開発経験 【この仕事で得られるもの】 ■システムアーキテクチャ、インフラ管理、自動化など様々なスキルを身につけることができます。 ■開発と運用両方に携わることでシステム全体を理解する力を身につけることができます。 ■自身が開発に携わったプロダクトを多くの人に利用され反応をダイレクトに感じることができます。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社グラッドキューブ |
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所在地 | 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町2-4-7 新瓦町ビル 8F |
事業内容 | ■事業内容: ・デジタルマーケティング支援事業 ・ウェブサイト解析・改善SaaS事業 ・SPAIA事業 ・新規開発事業 |
代表者 | - |
URL | https://www.glad-cube.com/ |
設立 | 年2007年1月 |
資本金 | 370百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 132名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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