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正社員
【職務概要】
事業拡大フェーズにある中、組織のパフォーマンス最大化を目指し、人事メンバーにエンジニアの知見がある方に加わっていただきたいと考えています。
志向や適性に応じて、採用活動もしくは雇用管理を担当いただき、人材データベース管理にも携わっていただきます。
【職務詳細】
以下いずれかを適性を見てお任せします。
・事業計画をふまえた採用方針および計画の策定、採用活動
・雇用管理や給与管理、労務手続き、勤怠管理
・グループ会社を含めた人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運営
・人材データベース管理、運営
【ポジションの魅力】
・エンジニアから人事へのキャリアチェンジを歓迎しており、新しいキャリアパスを描くことができます。
・将来的には、採用活動や雇用管理、人事評価といった局面における人材データ活用の基盤づくりにも携わるチャンスがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA32F JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～550万円 月給制：月額281250円 賞与：年4回 ※業績および人事評価により決定 昇給：随時昇給（人事評価により決定） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月（条件変更なし）) ■福利厚生： 各種社会保険完備、交通費支給（月3万円まで）、業務用パソコンの支給、出張手当 、資格手当（資格に応じ最大3万2000円／月） 、書籍購入制度、同社サービスの無償利用制度、フリーWi-fi、フリードリンク 、フリーフード ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 、完全週休2日（土曜、日曜） 、祝日、夏休み4日（7月～9月の間で取得） 、秋休み1日（10月～11月の間で取得） 、年末年始休 、有給休暇（入社半年後に10日） 、看護休暇、介護休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇、弔事休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記どちらかの経験のある方 ・何らかのエンジニア経験（言語不問）1年以上 ・エンジニア採用経験3年以上 【尚可】 ・データ分析に関する実務経験 ・新人育成や業務の研修など他者に仕事上関与した経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | XSマネジメントコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 32F |
| 事業内容 | ■事業内容： 国内最大級のホスティングサービスを運営するグループ会社のバックヤード部門が独立し、ひとつの会社になりました。 自社を含むすべてのグループ会社の管理を担い、従業員が円滑に業務ができるよう「縁の下の力持ち」としての役割を果たしています。 ES（Employee Satisfaction＝従業員満足度）の向上はCS（Customer Satisfaction＝顧客満足度）の向上に直結します。 お客様にとっての「最高」かつハイクオリティなサービスを提供するため、グループ全体がやりがいと満足感をもって業務に取り組める環境づくりを行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://xservermanagement.co.jp/company.php |
| 設立 | 年2023年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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