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正社員
北海道支社BM部（管理職：部長、チーム長、マネージャー）
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当社にて管理する賃貸住宅「ビレッジハウス」について、建物の遵法性確保など、物件価値向上のための取組みを行っていただきます。
特に、建物の維持管理のために、技術的知見・経験を活かしながら以下の進捗管理をお願いします。
① 法定点検の予実管理
・各物件毎、年度毎に必要な法定点検の進捗管理
・法定点検指摘事項における是正状況の進捗管理
・法定点検費用、指摘事項是正についてのコスト管理
② 大規模修繕(外壁改修、屋上防水、給排水管改修)の進捗管理
・対象物件の調査、選定
・見積確認、業者選定、発注、工程管理、完工確認
③ 上記のほか、アスベスト調査、耐震診断・耐震補強工事など物件価値向上に必要な技術面でのサポート
④ 定期的なレポート作成（進捗報告などをExcel、Power Pointにて作成いただきます。）
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地住所 北海道札幌市北区北7条西 JR 札幌駅 ■喫煙環境 禁煙 ■転勤の有無 有り |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■試用期間 有り (3ヶ月) ■賃金制度：年俸制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 就業時間 09:00〜18:00 休憩時間 60分 時間外労働 有り ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■待遇条件・昇給賞与 【給与詳細】 想定年収：636万円〜852万円 月給：530,000円〜710,000円 ※給与および役職はスキル、経験により応相談 ※年収は上記金額に賞与（実績）が加わる。 - 【昇給・賞与について】 昇給／年1回 賞与／実績による 前年度（平均） 月収4ヶ月分 - 【諸手当】 通勤手当（実費支給） ■福利厚生 社会保険完備 定年制度無し 在宅勤務制度あり（週1回） |
| 休日・休暇 | ■週休2日制 ◆年間休日／120日 週休2日制 年末年始休暇 慶弔休暇 年次有給休暇／3ヵ月経過後から※入社月により就業規則に応じた日数を付与 育児休暇 ★会社全体の風土として子育てに対し、非常に理解があります。学校行事や体調不良による早退など柔軟に対応しています。「困ったときはお互い様」という環境があります。 |
| 応募資格 | 必須要件 ・一級または二級建築士 ・部内メンバーを育成、指導する立場のため、コミュニケーションスキルおよびチームマネジメント経験がある方 ・業務の進捗管理やレポート作成などで、ExcelおよびPower Pointを利用するため、一般的なＰＣスキルのある方 歓迎/尚可 ・多くの共同住宅における外壁、屋上、外構、擁壁、設備などについて、豊富な工事発注経験、又は受注経験 ・建設コンサルタント会社にて工事部門のコンサル経験 ・建築、建設関係の工事・施工管理経験者、マンション管理（ビルメンテナンス）経験 ・建築施工管理技士など業務に関連する資格を有する方は優遇 30歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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