【ＥＮＥＯＳ株式会社】【大手町】経理（予算・決算）※年休125日／在宅勤務可／フルフレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/25(月)〜2025/2/23(日)


【大手町】経理（予算・決算）※年休125日／在宅勤務可／フルフレックス


～エネルギー業界のリーディングカンパニー/年休125日/残業月平均30時間/フレックス制(コアタイムなし)/風通りの良い社風～

■業務内容
同社の経理部は業務によって下記のグループに分かれており、ご経験に応じて配属グループを決定致します。
・予算グループ：ENEOSの年度予算の編成（経費の審査を含む）、収支見通しの作成
・決算グループ：ENEOSおよびエネルギーセグメントの管理会計（業績の分析・報告）
・IFRS決算グループ：連結会計方針の作成、連結財務諸表・有価証券報告書の作成
・CoMPASS会計2グループ：ENEOSの棚卸会計、販売会計

将来的にジョブローテーションも想定しており、経理として幅広い経験を積むことが出来ます。

■就業環境
配属グループ（予定）：予算グループ・決算グループ・IFRS決算グループ・CoMPASS会計2グループ　※選考時に適性を見て決定
平均残業時間：30時間
テレワークの有無：テレワーク可

＜人数＞
・部署の人数：130名程度
・配属グループの人数：10～15名程度

＜職場の平均年齢＞
・部署：43歳

■入社後のキャリアパス
最初は、ENEOS経理部に配属。その後、本人の適性・希望などを踏まえて、経理部・財務部・国内外出向など経理財務部門内で異動の可能性があります。

■業務のやりがい：
当社はエネルギートランジションへの取り組みを加速しており、M&Aを含む新規の投資、子会社上場・分社化など、財務・会計・税務のサポートを必要とする場面が多く、知識・経験・意欲次第で、新しいことに挑戦することが可能です。

■採用背景
当社はエネルギートランジションへの取り組みを加速しており、M&Aを含む新規の投資、子会社上場・分社化、既存事業の一層の効率化など、各種の施策を同時並行的に進めています。施策の実行に際して、財務・会計・税務の観点からサポートできる人材を必要としています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】