【因幡電機産業株式会社】【東京】設備施工監理/音響など弱電設備の導入調整業務※年休126日/長期出張なし/電設資材商社【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)


【東京】設備施工監理/音響など弱電設備の導入調整業務※年休126日/長期出張なし/電設資材商社


～東証プライム市場上場/業界No.1の電設資材商社（業界約1500社で1位）/離職率1.3％/年間休日124日～
■業務内容：音響・映像設備など弱電設備全般の導入調整、管理、施工監理業務をお任せします。設備の導入、設置や現場の管理を担当いただきます。
・取付業者、搬入業者との納期調整
・提出必要書類の作成
・設置の立ち合い
顧客（サブコン）への提案は営業、設置は委託会社にお任せしますのでプロジェクトの管理が役割となります。
【導入例】スーパーや百貨店の放送機器、マンションのインターホン、ビルの監視カメラ、ホール・アリーナの映像音響設備など
【顧客】顧客：電気工事会社（サブコン）が中心です。（ゼネコンが顧客になるケースもあり）
〇働き方：
案件によっては夜間や休日の業務が発生することもありますが（プロジェクトによりますが月1回程度）振替休日をしっかりと取得頂きます。
現場常駐になることはないので長期出張は発生しません。リニューアルではなく工事の案件のため、土日や夜間でないと作業ができないということはありません。
■組織構成：
20代5名、30代2名、40代5名、50代4名、70代1名
■同社の魅力：
電設資材業界売上トップクラスの独立系商社です。
建物や工場に必要なあらゆる電気設備の供給を担い街づくりを支えています。また、少子高齢社会で注目を浴びるロボット業界にも力を入れており、世界シェアのデンマークの協業ロボットメーカと代理店契約を終結しています。
【特徴】社内に大規模なメーカー機能を持ち、顧客の声を活かした商品づくりを行い、空調・住宅分野の自社ブランド製品は業界トップクラスのシェアの商品となっています。商社と営業の強みを持つ同社は競合企業に比べ高い営業利益を誇ります。
【研修・育成】同社は社員の教育に力を入れています。昇格者研修、新任管理者研修、各種社外研修への参加等、入社直後から管理職まで、キャリアに応じた育成を継続的に行うことで担当分野の専門家集団をつくり、他社との差別化を図っています。内容に応じて学校代や講座代・通信教育費を支給する等社員の成長を後押しする制度があります。
【実績】新国立競技場、東京スカイツリー、レインボーブリッジ、グランフロント大阪、阪神高速道路　等有名施設への導入実績があり人々の生活を支えています。

【チーム／組織構成】