【株式会社フレーバーライフ社】【国分寺・アロマテラピー専門メーカー】法人営業（販路拡大～販売戦略立案など）／アイデアを形に！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/28(木)〜2025/2/26(水)


【国分寺・アロマテラピー専門メーカー】法人営業（販路拡大～販売戦略立案など）／アイデアを形に！


～自らのアイデアが商品化にも！腰を据えて就業することが可能！～

＝求人のポイント＝
●同社アロマ商品の提案営業と販路拡大の営業活動をお任せ！
●現場の生の声を社内に持ち帰り、アイデアを形にできる可能性あり！
●年休126日・原則転勤無し・高定着率の働きやすい環境！

■採用背景：
当社は天然植物の香り（アロマ）を用いた自社のオリジナル商品を製造・卸・販売するアロマの総合メーカーです。ライフスタイルの変化やナチュラル志向を背景に市場は順調に成長しています。雑誌などで取り上げられる同社のヒット商品は大手生活雑貨店など有名店でも販路が拡大しています。今回は深耕余地が大きい市場への更なる販路拡大や営業力強化を図るために、即戦力としてご活躍いただける方を増員募集します。

■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
（業務詳細）
【1】既存顧客の深耕営業：
首都圏エリアを中心にバラエティショップや生活雑貨店、卸問屋等への商品導入提案、取扱い店舗拡大提案を行います。単に商品を卸すだけでなく、店頭演出や店頭販売を伸ばすための販売戦略の提案も行い裁量権を持って活動する事が出来ます。
【2】新規顧客の開拓営業：
展示会やWEBお問合せ、テレアポ等の手法でアプローチ。導入店を増やす余地はまだまだある為、自らの営業で開拓した売場に商品が並び、実績や足跡が残せるため、非常にやりがいがある業務です。
※年2～3日程度休日出勤（振休取得）／年数回出張あり／移動は電車が主、車の運転は年数回程度

■組織構成
営業部長、20代1名、30代2名、40代2名（男性5名、女性1名）

■入社後の流れ
各部署の業務説明や商品研修、製造研修など行った上で現場配属となるため、会社の状況について理解を深めてから営業活動をスタート出来る環境です。営業OJTを経た後に、既存顧客の担当を持ち、現場や仕事の流れを習得した上で新規開拓も担当していただきます。

■当社の魅力
★高いシェア：アロマ市場は一層拡大しており、同社はその市場にて大きなシェアを持っています。更に拡大余地があり、自分が提案した商品を全国に展開していくやりがいを感じる事が出来ます。
★裁量◎：主体性を持って動ける為、裁量も大きい環境です。評価制度も整っており、成果はしっかりと評価に反映します。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】