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正社員
★新規事業がまた出来ました。障がい者雇用事業になります。
ラボがある為、求職者は働き易い環境を完備。受け入れを希望される
CSR等にも問題意識のある企業様への開拓になります。
【職務詳細】
人材事業の総合職として、『BPO・障がい者雇用事業』のサービスに
ついて携わっていただきます。DYM BPOの業務委託を導入する
ことで、DYMグループのノウハウをもとに、企業様の生産性向上を
目指します。障がい者雇用に関しては障がい特性に関わらず、
就業の可能性を最大化するために企業と求職者の懸け橋となります。
人材サービス会社として培われた集客力とBPO運用経験を活かすことで
短期間での業務立ち上げが可能です。アウトソーシングする部分をお客様の状況に合わせてカスタマイズしてご提案致します。
■業務概要
業務委託の活用を促す提案や障がい者採用支援の提案を行っていただきます。新規開拓かつ無形商材という難しさはあるものの、その分スキルアップや自己成長が期待できる仕事になります。
■具体的な業務
・新規顧客開拓営業(テレアポ、手紙送付、SNSやinfoメール送付など)
・受注後のフォロー(採用スケジュールの策定、求人票の作成、
人材紹介など)
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F JR山手線「大崎」駅より徒歩4分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：480万～600万円 月給制：月額400000円 賞与：業績による 昇給：年4回（2月、5月、8月、11月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 ※給与変動なし) ■福利厚生： 交通費支給(2万円／月まで)、社員登用制度、寮・社宅・住宅手当あり、3年勤続手当、社内結婚手当、部活補助制度、アニバーサリーNO残業DAY ■勤務時間：9時00分～19時00分（所定労働時間8時間00分） 休憩時間：120分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社半年後に10日間)、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | ★22新卒でも応募歓迎です！★ 【必須】 ・顧客折衝経験 ・ベンチャー企業で圧倒的な成長をしたい、という意欲をお持ちの方 ・大卒以上の学歴をお持ちの方 29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社DYM |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ＷＥＢ事業 WEBプロモーションを活用し、お客様の経営課題を解決することで世界中の経済を活性化させていきます。 インターネット広告の総合代理店として世界No.1レベルの売上の伸び率を誇っています。 ・人材事業 （新卒・第２新卒・既卒・中途） 就職の新たなスタンダードを創造し、求職者に最適な選択肢を提供する事で企業の発展に貢献し、世界中の企業やビジネスパーソンを元気にします。 |
| 代表者 | 水谷 佑毅 |
| URL | http://dym.asia/ |
| 設立 | 年2003年8月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 16,110百万円 |
| 従業員数 | 453名 |
| 平均年齢 | 25.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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