【三菱オートリース株式会社】【東京/自動車知見歓迎】リース車両のメンテナンス管理◆土日祝休／残業月20ｈ／在宅可／フルフレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/16(月)〜2025/3/16(日)


【東京/自動車知見歓迎】リース車両のメンテナンス管理◆土日祝休／残業月20ｈ／在宅可／フルフレックス


＜三菱商事・三菱HCキャピタル出資の安定企業/土日祝休み/残業月20時間程度/在宅勤務可/フルフレックス/自動車のリースだけでなく自動車に関する複合サービスを提供＞
■業務概要
当社でリースをしている車両が、契約期間中に適切にメンテナンスサービスが提供できるように、整備工場からの各種問合せに対応していただきます。また、整備工場が適切にサービス提供できるように、各種の環境を整備し、時には整備工場にも協力要請できるように、整備工場の対応内容を正しく判断することができる方を求めています。

■業務内容
・全国に約17,000ある提携自動車整備工場との協業・折衝業務
・提携工場網の整備、関係構築
・請求金額、整備内容の妥当性検証、価格交渉
・その他、リース車両利用カスタマーや整備工場からの電話対応や書類
のやり取りなどの事務手続き

■業務の魅力：
当社の担当営業やメンテナンス会社とのコミュニケーションも多く発生するため、交渉力をつけることが出来ます。また、当社は定着率も高く、土日祝休み・リモートワーク可能・残業時間が月20時間ほどと落ち着いた環境で働くことが可能です。

■中途入社者の教育体制について：
OJTでの教育になります。3か月～半年のあいだ、指導員が付くためしっかりと教育を受けることが出来ます。
過去の中途入社の方も無理なくキャッチアップできており、これまで定年の方以外での退職者はおりません。

■同社の魅力：
お客様に最適なソリューションを提供するために、同社で大切にしているのが『自分発想』です。ゼロベースで考え、主体的に行動しながら、お客様満足を追求していくことを何よりも大切にしています。お客様満足を考えて、挑戦した結果の失敗であれば賞賛する文化があります。また、中途入社後1年で部長へ昇進したメンバーがいたりと、意欲や実力があれば、責任あるポジションを任せて頂けます。また、若手の意見・提案にも積極的に耳を傾けており、若手が有志でプロジェクトを企画し新規事業や新戦略などの企画を役員の前で発表することができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】