【株式会社クエスト】【リモート可】マイクロソフト365導入エンジニア◆東証スタンダード◆資格取得一時金あり◆福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/12(木)〜2025/3/12(水)


【リモート可】マイクロソフト365導入エンジニア◆東証スタンダード◆資格取得一時金あり◆福利厚生充実


【東証スタンダード上場／設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質／仕事と子育てを両立できるサポート充実／長期就業が叶う環境】

■業務内容：
マイクロソフト365を活用した業務効率化のサービス提供（ローコードによるクラウドネイティブのアプリケーション開発）
・社内・外ポータルの構築
・ワークフロー構築
・デジタルコンテンツ構築
・簡易アプリケーションの構築

■導入事例：
・健康診断の受診日時を予約する健診予約システム
・会議室の予約状況を管理する会議室予約システム
・SharePointとメール、Teamsとの自動連携システム

■募集背景：
DX化が進むに連れ、単なるTeams利用やSharePointを利用したリスト管理、ポータルサイトの運営だけでなくMicrosoft365を業務処理の自動化で利用したいお客様が増加しており、当社もビジネス拡大に向けて増員を行います。

■キャリアプラン、福利厚生等：
・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給
・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します
・年2回、コミュニケーションを重視した面談を実施。抱えている課題、キャリアプラン、会社目標を共有しキャリア形成をフォローしています
・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります
・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）
・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能
・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与
・厚生労働省認定「えるぼし」を取得。女性活躍の支援を積極的に行っています

■当社について：
創業以来、堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスをせず、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場へ移行し、更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方を是非お迎えしたいと考えております。

変更の範囲：会社が指示する業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】