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正社員
【業務概要】
・建築物の計画・設計及び設計監理業務
・民間企業や地方自治体へ、建築企画提案から実行（設計～竣工）まで実施
〇設計・監理業務（施工まで自社で行う場合もあります）
〇調査・分析のうえボリューム検討やイメージ図作成、概算事業費の算出
〇基本計画、基本設計、実施設計（各種申請手続きを含む）、設計監理業務
〇建物や土地の利活用についての提案や計画案策定、自社事業の事業化に向けた推進業務
１，民間企業向け業務
・ オフィスや工場、住宅などの設計及び設計監理業務
・ 土地や建物など不動産をお持ちのお客様へ、建築提案
・ オフィスの移転サポート（プラン作成、移転マネジメント）
２，地方自治体向け業務
・ 体育館やプールなどの運動施設や子育て支援機能を導入した複合施設など（3,000?～10,000?程度）の発注者支援業務
・ 公共施設の基本構想や基本計画の策定
・ 官民連携（PFI事業等）実施に向けた設計・建設コンサルタント業務
・ 機能の統廃合等で有休地となった土地・建物の利活用の計画策定
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区三番町7-14 JR中央・総武線「市ケ谷」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～800万円 月給制：月額375000円 賞与：年1回（4月） 昇給：年1回（3月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、退職金制度（勤続3年以上）、再雇用制度（70歳まで）、永年勤続表彰制度、資格取得奨励制度 ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日130日】土日祝日、年間有給休暇10日～20日（下限日数を入社日に付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■建築企画や建築設計、設計監理のご経験をお持ちの方 【尚可】 ■建築設計事務所での経験をお持ちの方 ■以下の資格取得を目指している方 1級建築士、宅地建物取引士、建築施工管理技士 ■残業時間に関して 社員各々が仕事とプライベート時間の区別をしっかり持っています。 そのため、残業時間は少なく、固定残業の30時間以内に収まるように業務を行っております。 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | イー・トップ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町7-14 |
| 事業内容 | ■事業概要： 下記の4つの事業を中心として事業主向けの不動産ソリューションサービスを展開しております。 (1)不動産事業：自ら事業主となり土地を取得し不動産を開発、事業主の資産有効活用に必要な不動産ソリューションサービスの提供をしております。 (2)建築事業：建築の設計施工、公的不動産の活用や検討等のコンサルタントのほかにプロジェクトマネジメント、コンストラクションマネジメントを行います。 (3)建材事業：自社工場にて、自社製品である建材の製造を行い、販売、施工まで行っております。 (4)エネルギー事業：自社及びお客様の発電所の開発を行います。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.etop-co.com |
| 設立 | 年2009年7月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 39名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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