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【株式会社メドレー】【六本木】セールス(リーダー候補)/内勤勤務/土日祝休◆医療系日本最大級の求人サイト◆プライム上場【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社メドレー 求人更新日:2024年12月19日 求人ID:37332413
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)


【六本木】セールス(リーダー候補)/内勤勤務/土日祝休◆医療系日本最大級の求人サイト◆プライム上場


<医療・介護・保育に特化した日本最大級の求人サイト『ジョブメドレー』/完全内勤勤務のセールススタイル/反響営業中心/土日祝休/平均残業時間月15時間以内>

■ジョブメドレーとは:
当社が運営する、医療・介護・保育に特化した日本最大級の求人サイトです。全国各地の求人や、復職支援に注力する求人を豊富に掲載することで、医療ヘルスケア業界が抱える人材不足、地域偏在といった課題解決を目指します。
ほかにも、以下のような特長があります。
◎掲載無料で完全成果報酬型、成約時のフィーは業界の5~7割引とリーズナブルな料金設定
◎困っているユーザーにはキャリアサポートメンバーが電話やメール等で手厚くサポート
◎業界におけるダイレクトリクルーティングの流れを生み出している
そんなジョブメドレーでは現在、セールスを募集しています。

■業務内容:
【変更の範囲:会社の定める業務】
新規顧客へのアポイント~商談までを一貫してお任せします。
完全に内勤での勤務となり、反響営業が中心です。
具体的な内容は以下のとおりです。
◎電話、メールでの顧客対応、求人内容のヒアリング、ご提案
◎ヒアリング内容のシステム登録、求人制作チームへの連携
◎契約書作成、回収等の手続き
将来的にチームリーダーをお任せすることを見据えています。

■ポジションの魅力:
◎セールスは顧客との初回接点を担う部署です。事業をフロントで支えている実感、業界の問題解決に寄与している実感を持てます。
◎結果が数字で見えやすいため、着実に目標を達成したい方に向いているポジションです。
◎業界最大級のサービスであり、成果報酬型であるため、顧客ファーストな提案ができます。

■部署の特徴・雰囲気・教育体制など:
◎平均残業時間は15h以内、子育て中の女性マネージャーもいます。
◎成果によるインセンティブ支給があります。
◎20代が多く、営業経験2年未満のメンバーがトップセールスになるなど教育体制が整っています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変化はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~340,000円
固定残業手当/月:55,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
290,000円~420,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給・賞与:年2回(6月、12月)※評価面談


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:住宅補助(該当条件により月額3万円支給)
社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など)
■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど)

<その他補足>
■服装自由
■産業医、保健師面談(産業医2名、産業保健師1名)
■健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック
■弔慰金
■産休・育休制度:産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。
■住宅手当補足:オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません。
■出張手当(片道100Km以上の出張の場合1日につき1,500円支給※外勤ありの職種のみ)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 等

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
営業経験3年以上

■歓迎条件:
・人材業界での経験
・無形営業の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メドレー
所在地 〒106-6113
東京都港区六本木6-10-1
六本木ヒルズ森タワー13F
事業内容 ■事業内容:
(1)人材プラットフォーム事業
(2)医療プラットフォーム事業
代表者 代表取締役社長 瀧口浩平
URL http://www.medley.jp/
設立 年2009年6月
資本金 6,695百万円
売上 14,185百万円
従業員数 681名
平均年齢 31.1歳
主要取引先 -

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